International Rescue Committee (IRC) a été fondé en 1933. IRC est une agence humanitaire sans but lucratif, non sectaire et qui apporte une assistance aux personnes déplacées, aux réfugiés et aux personnes victimes de conflits et d’oppression. Il souscrit aux idéaux de la liberté et de la dignité humaine.

IRC est présente en Côte d'Ivoire depuis 2003 pour répondre aux besoins humanitaires des personnes affectées suites aux crises socio-politiques. Actuellement, l'IRC effectue des programmes à partir de bureaux à Abidjan, Korhogo, Man et Yamoussoukro, et dans les secteurs suivants : santé, autonomisation et protection des femmes, éducation, protection et développement des enfants et des jeunes, relance et développement économiques, cohésion sociale et gouvernance.

Le personnel d’IRC doit adhérer aux valeurs et principes contenu dans l’IRC WAY (Standards pour la conduite professionnelle). Il s’agit de l’Intégrité, le Service, la Responsabilité et l’Egalité.

IRC met en œuvre et applique des politiques sur la protection des bénéficiaires contre l’exploitation et les abus, la protection des enfants, la lutte contre le harcèlement sur les lieux de travail, l’intégrité fiscale, la lutte contre les représailles et la lutte contre la traite des personnes. IRC est un employeur soucieux de l’égalité des sexes.

A propos du poste

Dans le cadre d'un financement du Centers for Disease Control and Prevention (CDC) dans le projet President’s Emergency Plan for AIDS Relief (PEPFAR), IRC conduit depuis le 30 septembre 2022, un projet complet de prévention, de soins et de traitement du VIH/sida dénommé Reaching Epidemic control through Access to a Comprehensive clinical and community-based HIV approach (REACH). Et dans le cadre de ce projet, l’IRC recrute un (e) (01) Officer suivi & évaluation communautaire.

Responsabilités du poste :

Sous la supervision directe du Manager Suivi-Evaluation, les tâches de l’Officer S&E seront les suivantes :

Collecteet rapportagedes données

• S’assurerdeladisponibilitédesoutilsde collectedesdonnéeschezlesPMO;
• S’assurer de la fonctionnalité et la mise à jour des informations dans les différentes basesdedonnéesélectroniques (BasededonnéesOEV…);
• Compiler, vérifier et soumettre les différents rapports périodiques (hebdomadaire, mensuelettrimestriel)d’activités(Dépistage, traitementARV,chargevirale,soinsetsoutien)desPMOdanslesdélaisimpartisau niveau central;
• Identifier les besoins en assistance technique du personnel technique et faire un suividocumentépériodique del’adressage desinsuffisances constatées ;
• S’assurerdelasauvegardemensuelledesbasesdedonnées(BasededonnéesOEV) ;
• VérifierleslistingsdesuividespatientstransmisparlesAMDsetlepartageraupersonneltechniquepourorienterles interventions ;
• Monitorerlavalidationdesdonnéestransmisespar lepersonneltechnique ;

Améliorationdelaqualitédes données

• S’assurerdeladisponibilitéetl’utilisationdesprocéduresopératoirestandardsdegestiondesdonnées;
• Monitorertrimestriellementlamiseenœuvredesstratégiesd’assurancequalitédesdonnées ;
• Organiserchaquemoisuneréuniondevalidationdesdonnéesaveclepersonneltechnique;
• Organiserlesvisitesdevérificationduremplissagedesoutilsdecollectedesdonnéesetdesindicateursrapportés;
• Organiser en collaboration avec les chargés de suivi évaluation des centres sociaux et desdistrictssanitaires,l’harmonisation desdonnéesmensuelles;
• Organiser, en collaboration avec les chargés de suivi évaluation des centres sociaux et desdistricts sanitaires, des évaluations périodiques de la qualité des données et faire un suividocumentédela miseen œuvre desplansd’amélioration;
• Réalisertoutesautrestâchesassignéesparlesupérieurhiérarchique.

Analyse/Utilisationdesdonnées

• Effectuer l’analyse et la présentation des données pour la revue des données mensuelle ettrimestriellesauniveau local ;
• Rendre disponibles toutes autres données ou analyses de données à la demande desdifferentniveaux(Niveaucentral,niveaurégionaletdépartemental)danslestrictrespectdesprocéduresdemise àdisposition desdonnées ;
• Assisterlepersonneltechniquepourl’analyseetlaprésentationdes donnéesdans lecadrede la revuedesdonnéesau niveau local;
• Assisterlepersonneltechniqueàl’utilisationdusuividela performanceduprojet ;
• Elaboreret partagerleDashboard trimestrieldeszonesd’intervention;
• Réalisertoutesautrestâchesassignéesparlesupérieurhiérarchique.

Autres

• Elaborerettransmettreun plandetravailindividuelmensuelauM&ESeniorManager.
• S’assurerquelesM&EdesPMOontdesobjectifsannuelsdetravailclairementdéfinisetévaluer leurperformanceconformémentaux attentes duprojet;
• Participeractivementàlavérification mensuelledesrésultatsdesorganisationssousrécipiendaires