Consultores de evaluación - Evaluación del Programa País del PNUD en Cuba

Background

La Oficina Independiente de Evaluación (OIE) del Programa de las Naciones Unidas para el Desarrollo (PNUD) realiza evaluaciones de país denominadas “Evaluaciones Independientes de Programa País” (EIPP) para evaluar las contribuciones del PNUD a los resultados de desarrollo a nivel nacional y valorar la efectividad de la estrategia utilizada por el PNUD para alcanzar dichas contribuciones. Las EIPP tienen dos propósitos: i) apoyar la formulación del próximo Documento de Programa del PNUD; y ii) fortalecer la rendición de cuentas del PNUD hacia las partes interesadas nacionales y la Junta Ejecutiva del PNUD.

En el 2018, la OIE realizará 15 EIPP, incluyendo Cuba. La OIE está buscando expertos/consultores independientes en evaluación y en una o más de las áreas temáticas del PNUD abajo detalladas para conformar el equipo de la Evaluación del Programa País del PNUD en Cuba (2014-2018):

• Desarrollo económico y social sostenible;
• Seguridad alimentaria nutricional;
• Sostenibilidad ambiental; y
• Reducción y gestión del riesgo de desastres / Resiliencia.

Cada consultoría tendrá una duración estimada de 30 a 40 días laborables entre julio y diciembre 2018. Los Términos de Referencia específicos para cada miembro del equipo de evaluación serán proporcionados posteriormente a los candidatos que cumplan con los requisitos mencionados para la asignación.

Para mayor información acerca de las actividades de la OIE, véase http://web.undp.org/evaluation/.

Duties and Responsibilities

Bajo la supervisión del evaluador líder de la OIE, los consultores brindarán experticia técnica y conocimientos en el área temática asignada, así como en temas transversales tales como género, cooperación sur-sur y desarrollo de capacidades. En particular, los consultores deberán:

• Realizar un estudio preliminar y la revisión de documentos pertinentes brindados por OIE para su área de análisis;
• Desarrollar un plan de recolección de datos con los instrumentos necesarios para la recopilación de datos en el país;
• En colaboración con el evaluador líder, la Oficina País del PNUD en Cuba y los demás miembros del equipo de evaluación, organizar la agenda para la etapa de recolección de datos para su respectiva área de análisis;
• Recolectar, analizar y sintetizar datos primarios y secundarios para su respectiva área a través de, inter alía, entrevistas y reuniones (en persona o virtuales) con los oficiales del PNUD en las oficinas pertinentes (PNUD Cuba, la Sede), y con los actores claves para la evaluación;
• Participar y contribuir en las sesiones de trabajo del equipo de evaluación, incluyendo la sesión de análisis y la presentación de los hallazgos preliminares de la evaluación a la Oficina País al finalizar la misión de recolección de datos; 

• Redactar el informe de análisis del área temática asignada según el formato acordado con el evaluador líder y el resto del equipo, y revisarlo de acuerdo a los comentarios recibidos de OIE;
• Contribuir a la elaboración del informe final de la evaluación, y a la revisión del informe según los comentarios recibidos de la Oficina País del PNUD en Cuba, el Bureau Regional para América Latina y el Caribe, el Gobierno de Cuba y demás socios;
• Contribuir y participar en la presentación de los hallazgos de la evaluación a los actores claves vía videoconferencia, según sea requerido.  

Competencies

Competencias funcionales:

• Excelente habilidad analítica, incluyendo la capacidad de sintetizar rápidamente información de diversas fuentes manteniendo el enfoque en la calidad.
• Buen conocimiento y manejo de tecnologías de información para presentar los hallazgos de la evaluación.

Desarrollo y Efectividad Operacional:

• Capacidad de realizar la evaluación siguiendo el principio de confidencialidad;
• Capacidad de manejar una gran carga de trabajo en forma organizada durante un corto periodo de tiempo;
• Disponibilidad para viajar y enfocarse en la evaluación para garantizar la entrega de los productos en los plazos acordados;
• Excelente habilidad de comunicación oral y escrita.

Competencias Corporativas:

• Buen conocimiento del trabajo del PNUD en Cuba o en América Latina, incluyendo los problemas y retos para el desarrollo;
• Capacidad de trabajar en equipos multiculturales y multidisciplinarios, actuando con profesionalismo, diplomacia, tacto y cortesía. 

Required Skills and Experience

Educación

• Título universitario superior (Master o Doctorado) en alguna de las áreas temáticas pertinentes para el PNUD tales como Leyes, Ciencias Políticas, Relaciones Internacionales o Ciencias Sociales. 

Experiencia

• Mínimo de siete (7) años de experiencia evaluando programas de desarrollo, preferiblemente de las Naciones Unidas, en alguna de las áreas temáticas de relevancia para la evaluación (Desarrollo económico sostenible, sostenibilidad social, gestión para la reducción de riesgos de desastres – resiliencia, medio ambiente y energía);   
• Experiencia evaluando programas de desarrollo del PNUD u otras agencias de cooperación en Cuba es una ventaja;
• Familiaridad con técnicas y métodos de recolección de datos, entrevistas y análisis cuantitativo y cualitativo;
• Experiencia implementando o evaluando programas de desarrollo social con un enfoque inclusivo de igualdad de género y derechos; 
• Para el experto en desarrollo socio-económico sostenible y seguridad alimentaria nutricional, un mínimo de siete (7) años de experiencia implementando o evaluación programas o intervenciones de promoción del crecimiento económico social inclusivo, incluyendo experiencia con cadenas productivas agroalimentarias, emprendimientos económico, y en el fortalecimiento de capacidades institucionales del sector público;
• Para el experto en sostenibilidad ambiental y gestión para la reducción del riesgo de desastres, un mínimo de siete (7) años de experiencia implementando o evaluando programas enfocados en el manejo sostenibles de recursos naturales para proteger el medio ambiente y fortalecer la resiliencia de la población enfocada al cambio climático y la preparación para casos de desastres.

Idiomas

• Capacidad de trabajar en español (escrito y hablado) es esencial.  Conocimiento y capacidad de trabajar en inglés (escrito y hablado) es una ventaja.

Instrucciones para aplicar:

Suba los siguientes documentos en un solo documento a la pagina web de empleo del PNUD:

• CV o P11, indicando todas sus experiencias en proyectos similares, datos de contacto (correo electrónico y número de teléfono) de al menes tres referencias profesionales;
• Una breve carta de presentación (250-400 palabras) en la que especifique: A) la(s) áreas de especializaciones en las esferas programáticas del PNUD (véase supra); B) potencial conflicto de interés en caso haya trabajado para el PNUD para el periodo cubierto por la evaluación (2015-hasta la fecha); y C) propuesta financiaría.  

Al subir su aplicación a la pagina web de empleo del PNUD, combine todos los documentos en un solo (1) documento PDF, ya que el sistema solo permite cargar un documento.