Die Welthungerhilfe (www.welthungerhilfe.de) ist eine der großen und angesehenen privaten Organisationen der Entwicklungszusammenarbeit und Humanitären Hilfe in Deutschland. Sie führt Projekte in 39 Ländern durch und wirbt in der Öffentlichkeit für eine gerechtere Zusammenarbeit mit den Entwicklungsländern. Wenn Sie die unten genannten Voraussetzungen mitbringen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung als

Die Stelle ist schnellstmöglich zu besetzen und zunächst auf 2 Jahre befristet. Da die Stelle dauerhaft geplant ist, besteht gute Aussicht auf Verlängerung. Dienstsitz ist Bonn, Dienstland Deutschland.

Als Stelleninhaber/in arbeiten Sie den Mitgliedern des Vorstands inhaltlich und organisatorisch bei bereichsübergreifenden Themen zu.

Ihre wichtigsten Aufgaben

• Mitarbeit an strategischen Projekten für den Gesamtvorstand oder für einzelne Vorstände
• Unterstützung des Vorstandes bei allen bereichsübergreifenden Themen
• Inhaltliche und organisatorische Vorbereitung, Durchführung und Dokumentation von Vorstandssitzungen und Vorstandsveranstaltungen (bspw. General Leadership Conference (GLC) etc.) in Zusammenarbeit und Absprache mit den Vorstandsbüros und –assistenzen
• Administrative Unterstützung der Vorstände, soweit nicht von den Sekretariaten abgedeckt
• Sicherstellen des umfassenden Informationsaustausches der Mitglieder des Vorstandes mit Organisationsbereichen /-einheiten

Ihr Profil

• ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium
• mindestens drei- bis fünfjährige Berufserfahrung in einer ähnlichen Position, idealerweise bei einer internationalen (Hilfs-) Organisation
• Koordinations- und Organisationsfähigkeit auch unter hohem Arbeitsdruck
• eine selbständige und systematische Arbeitsweise
• Entscheidungsfreude, Flexibilität und Engagement
• ein hohes Maß an Kooperationsfähigkeit und diplomatischem Geschick
• überzeugendes und gewinnendes Auftreten, mit der Fähigkeit zu repräsentieren
• sehr gute englische und französische Sprachkenntnisse

Unser Angebot

Wir bieten Ihnen die Mitarbeit in einem äußerst engagierten Team und einen verantwortungsvollen Aufgabenbereich an. Darüber hinaus ermöglichen wir eine flexible Arbeitszeitgestaltung sowie die Vereinbarkeit von Beruf und Familie. Die leistungsgerechte Vergütung erfolgt nach einem hauseigenen Tarifsystem. Selbstverständlich gehört zu unserem Angebot auch eine Einarbeitung. Bei gleicher Qualifikation werden Menschen mit Behinderung bevorzugt berücksichtigt.