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Consultant (e) pour la conception d'identité visuelle des bénéficiaires du projet IPAFE (composante agroalimentaire)

Bamako (Mali)

Background

Contexte de l’organisation

L’agriculture occupe environ 80% de la population active au Mali et représente un peu moins de 40% du Produit Intérieur Brut (PIB) au coût des facteurs. Elle est essentiellement basée sur les cultures vivrières, les cultures agro-industrielles. La transformation agroalimentaire présente des opportunités certaines de création de valeur ajoutée et d’emploi pour le pays. Selon une analyse de l’Agence pour la Promotion des Investissements, les activités de transformation portent essentiellement sur les matières premières agroalimentaires tels que : les céréales (riz, blé, fonio, mil sorgho et maïs), les fruits et légumes (mangue, échalote, gombo, agrumes, oseille rouge, tamarin, gingembre …), les produits d’origine animale (lait, viande, miel, …), le karité, l’arachide.

Le secteur de la transformation agroalimentaire est dominé par les femmes qui sont actives avec les unités de production plus ou moins grandes. Elles proposent des produits diversifiés mais avec des niveaux de qualité ne répondant pas généralement aux exigences des marchés internationaux. Cela malgré les améliorations visibles au niveau de la qualité des produits de transformation agroalimentaire ces dernières années au Mali.

ONU Femmes en accord avec son mandat a mis en place un programme intitulé : Initiative pour la Promotion et l’Appui à l’Entreprenariat Féminin « IPAFE » pour booster le potentiel d’émergence des entreprises féminines au Mali. Le projet est réalisé sur la période 2016-2018 avec l’accompagnement technique et financier du groupe Kledu.

À l’issu du 1er et 2ème appel à candidature, treize (26) entreprises de transformation agroalimentaire ont été retenues pour un accompagnement sur la durée du programme.

A la suite des différentes sessions de renforcement de capacités des bénéficiaires et afin de les outiller à pouvoir mieux communiquer sur leurs activités, se faire une identité personnalisée sur le marché et faire une meilleure promotion de leurs produits dans l’objectif de maximiser leur commercialisation, il est prévu de leur mettre à disposition un consultant pour pouvoir faire la conception d’identité visuelle desdites entreprises. C’est dans ce cadre que les présents TDR sont élaborés.

Duties and Responsibilities

Fonctions/ Principaux résultats attendus

L’objectif principal de cette mission est de faire la conception d’identité visuelle des entreprises bénéficiaires du projet IPAFE (Composante Agroalimentaire) pour leur permettre de donner un visage à leur entreprise pour une meilleure communication et commercialisation.

Spécifiquement, le consultant devra assister les bénéficiaires à :

  • Développer une identité en cohérence avec l’activité pour une augmentation de la notoriété de leurs entreprises 
  • Développer une charte graphique et logo ;
  • Exprimer les valeurs et les spécificités de chaque entreprise à travers l’identité visuelle pour permettre à l’entreprise la reconnaissance de la marque et à se positionner (marquer son territoire) par rapport à d’autres ;
  • Assurer la continuité de l’identité visuelle pour la pérennité de l’entreprise ;

La durée de la consultation sera de 2 mois pour l’ensemble des conceptions des 26 entreprises dont 45 jours facturables.

Impacts des résultats

A l’issu de la conception d’identité visuelle, chaque entreprise devra disposer :

  • D’une image de marque spécifique à l’entreprise
  • D’une identité visuelle pour l’entreprise (concevoir et/ou améliorer le logo et charte graphique, slogan des entreprises si nécessaire)
  • De supports de communication conçus à savoir : les cartes de visite, dépliant de l’entreprise (inclus le contenu), étiquettes personnalisées des produits, kakemono, emballages personnalisés

Les activités seront conduites avec efficacité et professionnalisme en vue de cheminer vers les résultats escomptés.

LIVRABLES

Le consultant devra fournir :

La conception d’une identité visuelle par entreprise pour les 26 entreprises bénéficiaires sur clé USB en version PDF et Ai haute définition ;

Les identités visuelles par entreprises doivent inclure les suivants : logo et charte graphique, étiquettes pour 5 produits phares de l’entreprise, et supports de communication (cartes de visite, kakemono, dépliant, emballages) ;

Competencies

Compétences de base :

Ethique et Valeurs :

Démonstration/ Sauvegarde de l’Ethique et de l’intégrité

Développer et renforcer l’équipe / Coaching and Mentorat : auto développement, capacité de communication et facilité relationnel, prise d’initiatives.

Travail en équipe :

Participer à la cohésion de l’équipe et partager les expériences

Communiquer l’information et les idées :

Faciliter et encourager la communication ouverte au sein de l’équipe, communiquée efficacement

Auto-gestion et intelligence émotionnelle :

Partage de la connaissance / Apprentissage continue

Partage de la connaissance dans l’organisation et promouvoir une culture de partage de la connaissance

Compétences fonctionnelles

Le consultant doit avoir des compétences variées, de manière à être autonome et à pouvoir suivre la dynamique amorcée par ONU femmes. A titre indicatif, des compétences, en informatique, en communication interpersonnelle dans le contexte de collecte de données sur le terrain seront très appréciées.

Le consultant proposera une méthodologie appropriée permettant d’arriver aux résultats et les coûts de sa prestation dans une offre technique et financière. Les offres seront déposées au siège de ONU Femme à l’Immeuble Mangane   Badala Est – Bamako – MALI -  TEL : +223 20 22 21 24, BP : 120 ou à  mali.reception@unwomen.org

La date limite de dépôt est le 14 Septembre 2018 à 12H00.

Required Skills and Experience

Education:

Le/la consultant(e) doit avoir au minimum un niveau baccalauréat ou plus, en communication, gestion, économie, ou équivalent 

Expériences :

Le consultant doit justifier d’au moins 3 ans d’expérience dans la communication et pareillement dans la conception d’identités visuelles et support de communication. La compétence recherchée doit répondre aux critères suivants :

  • Grande capacité organisationnelle
  • Connaissance avérée dans le domaine de la communication ;
  • Avoir déjà conduit au moins 1 mission similaire
  • Bonne capacité d’organisation ;
  • Avoir une expérience de travail avec le système des Nations Unies
  • Fournir 3 exemples de travaux de conception ;

Langue: Maitrise du Français parlé et écrit et la connaissance de l'anglais sera un atout 

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  • Organization: UN WOMEN - United Nations Entity for Gender Equality and the Empowerment of Women
  • Location: Bamako (Mali)
  • Grade: National Consultant - Locally recruited Contractors Agreement - Consultancy
  • Occupational Groups:
    • Women's Empowerment and Gender Mainstreaming
    • Development Cooperation and Sustainable Development Goals
    • Project and Programme Management
    • Legal - Broad
    • Legal - International Law
  • Closing Date: 2018-09-14

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