Profesional especializado en Planeación y Monitoreo

Background

El Programa de las Naciones Unidas para el Desarrollo – PNUD -  trabaja en más de 170 países y territorios, dando asistencia para desarrollar políticas, habilidades de liderazgo y asociación, capacidades institucionales y construcción de resiliencia, con el fin de mantener resultados de desarrollo.

El PNUD hace parte de las 26 Agencias, Fondos y Programas de las Naciones Unidas en Colombia y aporta al logro del Marco de Cooperación del Sistema de las Naciones Unidas (UNDAF por sus siglas en inglés), que para el periodo 2015-2019 se concentra en los retos de la construcción de la paz y el desarrollo sostenible, con el propósito de contribuir a la transición del conflicto armado hacia un escenario de paz, bienestar y desarrollo.

El actual Plan Estratégico del PNUD para el periodo 2018-2021, establece como visión para la organización el ayudar a los países a lograr el desarrollo sostenible mediante la erradicación de la pobreza en todas sus formas y dimensiones, la aceleración de las transformaciones estructurales para el desarrollo sostenible y la creación de resiliencia ante la crisis y las perturbaciones.  Lo anterior, como respuesta al panorama cambiante del desarrollo y la evolución de las necesidades de los Asociados al PNUD. Para el 2021, se aspira que el PNUD consolide: 1) El Fortalecimiento de su relevancia como asociado digno de confianza en un panorama de desarrollo complejo y cambiante, firmemente comprometido con su mandato de erradicar la pobreza; 2) Ser más ágil, innovador y emprendedor: un referente intelectual que logre asumir y gestionar los riesgos; 3) Ser más eficaz y eficiente en la utilización de los recursos para obtener resultados. De igual manera, se persigue consolidar los siguientes progresos: 1)La erradicación de la pobreza en todas sus formas y dimensiones, y el mantenimiento de las personas al margen de la pobreza; 2) La aceleración de las transformaciones estructurales para el desarrollo sostenible, en particular mediante soluciones innovadoras que tengan efectos multiplicadores en todos los Objetivos de Desarrollo Sostenible; 3) La creación de resiliencia ante crisis y perturbaciones, a fin de salvaguardar los logros alcanzados en materia de desarrollo. El PNUD se plantea fortalecer el compromiso de trabajar en colaboración con los Gobiernos, la sociedad civil y el sector privado, con el objeto de responder a las necesidades que se plantea el país.

Adicionalmente, el nuevo Documento Programa País (CPD por sus siglas en inglés) del PNUD 2015-2019 busca apoyar los esfuerzos del gobierno de Colombia para la transición hacia la paz y la consolidación de su posición como país de renta media-alta con la membresía de la OCDE.  El CPD propone tres prioridades de trabajo: 1) Construcción de paz y transformación pacífica de conflictividades; 2) Crecimiento inclusivo y sostenible; y 3) Gobernabilidad inclusiva para el desarrollo urbano y rural.

En ese marco, la Oficina del PNUD Colombia con presencia en 25 territorios trabaja en alianza con el Gobierno - a nivel nacional y local – el sector privado y organizaciones sociales en priorizar acciones que permitan transformar las condiciones de vida de las poblaciones más vulnerables. Actualmente enfrenta desafíos de relevancia nacional, relacionados con su aporte al Gobierno Nacional, a otras Agencias del sistema de Naciones Unidas y a otras contrapartes, en asuntos que tienen que ver con un escenario de posconflicto en Colombia y otras iniciativas importantes para el país.

A nivel programático la oficina en Colombia está organizada en dos Clústeres y cuatro Portafolios que trabajan de manera articulada en diferentes iniciativas de desarrollo: El Clúster de Desarrollo Sostenible Inclusivo agrupa a los portafolios de Desarrollo Sostenible y Reducción de la Pobreza e Inequidad y, el Clúster de Construcción de Paz y Gobernabilidad Inclusiva que reúne a los Portafolios de Gobernabilidad Democrática y Construcción de Paz.

El Programa Interagencial de Construcción de Confianza y Paz Territorial en clave PDET, coordinado por la FAO y el PNUD, en el que participa activamente el PMA, UNICEF, ONU Mujeres, ACNUR y la Pastoral Social en estrecha  alianza con la ART (Agencia de Renovación territorial) busca contribuir a la transformación de los territorios mediante el mejoramiento de la confianza de las comunidades locales en el Estado y la efectiva participación comunitaria en la construcción de la paz territorial en 7 municipios altamente afectados por el conflicto armado, que se incluyen en los 2 PDET Chocó y Meta-Guaviare.

El programa trabaja en cada uno de los 3 territorios (Chocó, Meta y Guaviare) de manera articulada con las instituciones locales y regionales y en articulación con la cooperación internacional (ELCs) con base a tres estrategias: (i) Participación activa de las comunidades priorizadas, incluyendo representación de mujeres, jóvenes, víctimas y grupos étnicos, en la fases veredal, municipal y subregional de la construcción de PDET y su gestión participativa mediante estrategias de protección y fortalecimiento de capacidades para la planeación, gestión participativa e incidencia,; (ii) Desarrollo de estrategias de medios de vida agrícolas y no agrícolas para la reactivación económica, con especial atención a iniciativas desarrolladas por las mujeres; (iii) Mejora en el acceso a los derechos de salud, saneamiento, higiene y educación y desarrollo de pequeñas obras de infraestructura, acercando la oferta de las entidades correspondientes de nivel local y nacional. 

El proyecto es resultante de las necesidades identificadas en los diagnósticos territoriales conjuntos efectuados por SNU y la ART-Defensoría del Pueblo en las comunidades de acogida a las ZTVN (ahora llamadas ETCR) y de la información generada en los ejercicios participativos de la ART desde agosto 2017 a la fecha en base a los pilares de construcción de los PDET.

Bajo el liderazgo de ART, este proyecto propone una alianza multisocios y multinivel para generar las condiciones de confianza y sostenibilidad en los territorios priorizados en postconflicto que permitan la construcción e implementación de manera sostenible de los 2 PDET de Chocó y Meta-Guaviare con un enfoque poblacional, territorial diferencial, de derechos y de Acción sin daño.

La experiencia conjunta de este proyecto piloto busca replicarse a otros municipios priorizados en postconflicto.

Esta intervención contribuirá a los avances en el cumplimiento de las metas propuestas en el Plan Marco de Implementación para la paz y está alineado con las Prioridades globales de la Agenda 2030, el UNDAF, las nuevas tendencias del SNU en New Ways of working y las apuestas estratégicas del UNCT Colombia.

Duties and Responsibilities

Bajo la supervisión directa del/la Jefe(a) del Programa Confianza y Paz Territorial del PNUD y en estrecha coordinación con el/la  Responsable de PM&E del Area de Paz, Desarrollo y Reconciliación del PNUD, el/la Voluntario(a) de la ONU llevará a cabo las siguientes tareas:

• Participar en la puesta en marcha de los procesos de planeación y monitoreo del Programa tanto en el nivel nacional como en el territorial.
• Contribuir en el diseño, puesta en marcha y seguimiento de los instrumentos de recolección de información, herramientas de análisis, variables, factores e indicadores y en general todos los elementos que den cuenta del avance en el logro de los resultados esperados a nivel nacional y territorial, para facilitar el proceso de toma de decisiones programáticas y gerenciales en particular con lo referente al desarrollo del Programa Interagencial de Confianza y Paz.
• Contribuir  al análisis de información proveniente de las diferentes fuentes de información y herramientas de recolección que permita la preparación y/o elaboración de documentos técnicos, informes y elementos comunicacionales requeridos para los donantes y/o socios articulados principalmente al Programa.
• Realizar la elaboración y comunicación de los informes periódicos de alerta y seguimiento del Programa que orienten la toma de decisiones y la gestión programática y financiera
• Trabajar en conjunto con los miembros del equipo del Programa para brindar asistencia técnica en lo relacionado con temas de Planeación, Monitoreo y comunicación estratégica.
• Colaborar en la puesta en marcha de estrategias de monitoreo comunitario y metodologías de evaluación participativas.
• Contribuir a la incorporación de los enfoques de equidad de género, sensibilidad al conflicto y derechos humanos en el sistema de planeación y monitoreo.
• Colaborar en el diseño conceptual de herramientas metodológicas, intercambio de experiencias, capacitación y asistencia técnica, para el desarrollo de capacidades de personas y contrapartes
• Promover el trabajo en alianza con referentes y socios del Programa (agencias SNU involucradas, Secretariado Nacional de Pastoral Social, entre otros) en temas de P&M
• Realizar misiones de P&M a los territorios de influencia del Programa
• Realizar otras actividades asignadas por el Jefe del Programa Confianza y Paz y la coordinación técnica del programa por parte de la FAO y del PNUD.

Además de lo anterior, a los Voluntarios de la ONU se les insta a:

• Fortalecer su conocimiento y entendimiento sobre el concepto de voluntariado por medio de la lectura de publicaciones pertinentes tanto del programa VNU como externas, así como desempeñar un papel activo en las actividades del programa VNU, como por ejemplo en los eventos de conmemoración del Día Internacional del Voluntariado (DIV);
• Conocer y desarrollar las formas tradicionales y/o locales de voluntariado en el país anfitrión;
• Reflexionar sobre el tipo y la calidad de la acción voluntaria que se lleva a cabo, incluida su participación en actividades realizadas periódicamente;
• Contribuir con artículos/críticas (opiniones) de las experiencias en el terreno y enviarlas a la sede para su publicación en el sitio web, publicaciones, panfletos/boletines, notas de prensa, etc. del programa VNU;
• Ayudar con el Programa de Mentores para los nuevos Voluntarios de la ONU;
• Asesorar a grupos locales en el uso del servicio Voluntariado en Línea del programa VNU o promover el uso del servicio con individuos y organizaciones locales pertinentes cuando sea técnicamente posible;

Competencies

• Planeación y organización
• Gestión
• Monitoreo

Required Skills and Experience

• Profesional graduado en ciencias sociales, económicas, humanas, políticas, estadística, ingenierías o afines.
• Especialización en gestión de programas y proyectos, Desarrollo, Cultura de paz, transformación de conflictos, respuesta humanitaria, o similares.
• Conocimiento teórico y práctico en sistemas de bases de datos (p.e. power-bi), análisis estadístico (p.e. SPSS, Stata), georreferenciación (p.e. Arcgis) y análisis cualitativo (p.e. Atlas-ti)  
• Fluidez en español con excelente redacción y alta habilidad de expresión. Deseable dominio intermedio de inglés. 
• Experiencia profesional acreditada mínima de tres (3) años en temas relacionados con Planeación, monitoreo y evaluación de proyectos humanitarios y/o de desarrollo.
• Deseable experiencia en elaboración de reportes a donantes y contrapartes de programas y proyectos humanitarios o de desarrollo.
• Deseable experiencia con organizaciones humanitarias, de desarrollo y/o Agencias del Sistema de Naciones Unidas.
• Conocimiento de la situación de Colombia, las dinámicas del conflicto armado en Colombia y sus características en los ámbitos territoriales es esencial-
• Conocimientos académicos y prácticos acerca de temas como desarrollo, prevención de conflictos, construcción de paz, acción sin daño y practicas sensibles al conflicto.
• Habilidades de negociación, concertación y construcción de espacios de encuentro y de coordinación.

Importante

• Solo se considerarán las aplicaciones que contengan el Formato P11 firmado (Bajo ningún motivo se considerarán apliaciones que no adjunten de manera correcta el archivo en mención). Pueden encontrar el formato P11 en http://www.co.undp.org/content/dam/colombia/docs/Operaciones/P11_Personal_history_form-es.docx