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  • Organization: UN WFP - World Food Programme
  • Location: N'Djamena
  • Grade: Level not specified
  • Occupational Groups:
    • Monitoring and Evaluation
    • Project and Programme Management
  • Closing Date: 2019-01-07

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Associé(e) au Programme (Suivi et Evaluation), G-6 (N'Djamena,Tchad) 1

N'Djamena (Chad)

A PROPOS DU POSTE

Titre : Associé au Programme (Suivi et Evaluation)

Grade : G 6

Type de contrat : Contrat à durée déterminée (type Fixed Term)

Durée : 1 an renouvelable

Lieu d’affectation : N'Djamena

Date limite dépôt : 07 janvier 2019

PRINCIPALES RESPONSABILITES

Placé(e) sous la supervision directe du Chargé de Suivi & Evaluation du Bureau de Pays, l’Associé(e) au Programme (Suivi et Evaluation) assurera les tâches et responsabilités ci-après :

  1. Mettre régulièrement à jour les données de suivi de distributions (DM), beneficiary contact monitoring (BCM) et autres indicateurs du système de Suivi et Evaluation, en collaboration avec les différents sous bureaux.
  2. S’assurer et appuyer la collecte des données à travers les smartphones.
  3.  Coordonner la collecte, le traitement, la validation et la saisie des données sur les distributions dans les bases des données M&E et COMET en assurant la réconciliation mensuelle entre COMET et LESS.
  4. Organiser ou faciliter des missions de suivi ou d’évaluation des projets et programmes, notamment les enquêtes PDM, le suivi du panier alimentaire – FBM- et le suivi des distributions sur les sites, suivi des sites d’actifs crées, conjointement et /ou en collaboration avec les autres agences des Nations Unies, le Gouvernement et les autres partenaires coopérants ;
  5. Effectuer des visites de suivi des projets et donner les appuis techniques (back- stopping) aux partenaires coopérants ;
  6. Fournir des informations retour (feedback), y compris par e-mail et au téléphone, à toute question relative au suivi et évaluation des projets, et aux rapports des missions de suivi et/ou d’évaluation effectuées par le personnel de terrain ;
  7. Assister les sous bureaux dans le processus de rapportage axé sur les performances en fournissant notamment des informations M&E pour des besoins internes (SITREPS, SPRs, Rapports thématiques -Nutrition, BF, DGV, VCT, cantines scolaires, FFA etc.) – et externes (rapports des bailleurs de fonds, CAP, Clusters, JAM, etc.).
  8. En lien avec les Points Focaux (CBT, DEV, FFA, NUT) Elaborer un plan trimestriel de suivi de projets des sous bureaux.
  9. Faire un suivi du plan de mission et remonter toutes les difficultés au superviseur
  10. Assister la coordination des opérations du PAM dans le processus de formulation et de revue de son Plan annuel de performance (APP) ;
  11. Former le personnel du PAM et des partenaires coopérants (y compris le Gouvernement) en Suivi et Evaluation ;
  12. Former le personnel du PAM et des partenaires à l’utilisation des outils de collecte des données (Smart Phones, Tablette ; ODK etc.) et participer à l’élaboration des questionnaires d’enquête et les programmer dans les tablettes ; Former les superviseurs et enquêteurs aux enquêtes PDM et EFSA ainsi qu'à l'utilisation des tablettes ;
  13. Assurer un lien de complémentarité et de renforcement mutuel entre les activités M&E et celles du VAM ;
  14. Produire régulièrement un rapport sur le suivi du processus liée aux projets et opérations dans le pays ;
  15. S’assurer que les aspects genre et protection sont pris en compte dans les activités du PAM ;
  16. Exécuter toutes autres tâches assignées par le superviseur en matière de suivi et évaluation.

QUALIFICATIONS REQUISES

Niveau et domaine d’études :

  • Avoir un diplôme d’études secondaires (Baccalauréat).
  • Un niveau d’études supérieurs (Licence en Economie, Statistiques, Démographie, Sciences sociales ou de développement) serait un atout.

    Expérience

  • Avoir au moins trois années d’expériences post universitaires dont deux ans dans le domaine de Suivi et Evaluation.

Connaissances

  • Bonne connaissance de l’outil informatique et des logiciels suivants : Access, Excel, World, Power Point, SPSS, SPHINX,
  • Avoir une bonne connaissance dans la collecte, le traitement et l’analyse des données tout en maîtrisant la manipulation des techniques associées ;
  • Connaître le principe de travail avec les ONGs ou les agences des Nations Unies et avoir une connaissance du monde rural.

 Langues

  • Excellente maîtrise de la langue Française et une bonne connaissance de l’Anglais. La connaissance de l’arabe (tchadien) serait un atout.

CONDITIONS

MODALITES ET CONDITIONS D’EMPLOIS

Salaire net de base: 8,012,375 Francs CFA par année. Autres avantages: Contribution au fonds de pension des Nations Unies, 30 jours de congés annuels, allocation pour dépendants,

COMMENT POSTULER

Les candidats intéressés doivent compléter leurs applications en ligne sur le site Web du PAM : http: //www.wfp.org/careers en cliquant sur "View Job Opportunities and jobs of interest". Les candidats devront s'inscrire et créer des CV en ligne pour pouvoir postuler. Le CV peut être rédigé en français

Des copies papier des CV ou des applications par courrier électronique ne seront pas acceptées. Assurez- vous que votre demande contient des informations précises et complètes.

LE PAM NE PERÇOIT DE FRAIS À AUCUN STADE DU RECRUTEMENT (DÉPÔT OU TRAITEMENT DE LA CANDIDATURE, ENTRETIEN, FORMATION, ETC.), ET  NE DEMANDE AUCUNE INFORMATION BANCAIRE.

Les candidatures féminines sont particulièrement encouragées.

Pour toutes questions, veuillez contacter chad.hrrecruitment@wfp.org .

INFORMATIONS COMPLEMENTAIRES

Le PAM recherche des candidats de la plus haute intégrité et professionnalisme. La sélection du personnel se fait sur la base d'un processus rigoureux et transparent comprenant une évaluation approfondie des compétences techniques afin de s'assurer que les meilleurs candidats soient sélectionnés pour le poste. Assurez- vous que votre demande contient des informations précises et complètes sur les qualifications académiques, les dossiers d'emploi et les compétences linguistiques. Seuls les candidats retenus seront invités à une entrevue.

Le PAM s'est engagé à promouvoir la diversité et l'inclusion dans ses effectifs et encourage les candidatures féminines et masculines qualifiées de tous les milieux religieux et ethniques à faire leur demande.

Le PAM a une tolérance zéro pour la discrimination et ne fait pas de discrimination en fonction du statut du VIH/SIDA.

We do our best to provide you the most accurate info, but closing dates may be wrong on our site. Please check on the recruiting organization's page for the exact info. Candidates are responsible for complying with deadlines and are encouraged to submit applications well ahead.
Before applying, please make sure that you have read the requirements for the position and that you qualify.
Applications from non-qualifying applicants will most likely be discarded by the recruiting manager.
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