Asesor/a Violencia de Género
Tegucigalpa
- Organization: UNWOMEN - United Nations Entity for Gender Equality and the Empowerment of Women
- Location: Tegucigalpa
- Grade: Consultancy - SB-4 (SC8/SC9), Service Contract, Local Contractors Agreement
-
Occupational Groups:
- Women's Empowerment and Gender Mainstreaming
- Criminology, Extremism, Police Affairs and Anti-Corruption
- UNW Peace and Security
- Closing Date: Closed
Background
Duties and Responsibilities
- La/el asesor/a habrá brindado insumos técnicos y estratégicos orientados a la toma de decisión al Coordinador Residente y a el/la Coordinador/a del Programa, a fin de garantizar la calidad y coherencia técnica y el adecuado abordaje político-institucional del Programa Conjunto Spotlight.
- La/el asesor/a habrá realizado los análisis necesarios para la toma de decisiones adecuadas sobre las sinergias de los pilares y los temas transversales al programa que son determinantes para garantizar su impacto.
- La/el asesor/a habrá asegurado la coordinación y sinergias entre Spotlight y otras iniciativas en marcha en el país; relacionadas con la prevención, atención o sanción de la violencia contra las mujeres y niñas.
- La/el asesor/a habrá realizado un seguimiento sistémico del programa de manera que se garantice la consecución de sus resultados.
- La/el asesor/a habrá asegurado que los procesos y productos de conocimiento que se generen se alineen con la estrategia de Gestión del Conocimiento definida por el programa conjunto, y sus respectivos instrumentos
- La/el asesor/a habrá apoyado la adecuada coordinación interagencial entre las agencias que conforman el Programa Conjunto de la iniciativa Spotlight.
- Informar al Coordinador Residente sobre la ejecución y los resultados del Programa;
- Proporcionar asesoría técnica y brindar información sobre enfoques innovadores que pueden ser implementados para facilitar las intervenciones del programa;
- Facilitar la consolidación de los planes de trabajo de los diferentes pilares y los presupuestos anuales, con el apoyo del coordinador del Programa;
- Proporcionar apoyo estratégico para lograr los resultados y productos del programa;
- Brindar asesoría para garantizar la oportuna coordinación y gestión del Programa;
- Facilitar la consolidación de los planes de trabajo y los presupuestos anuales, con el apoyo de el/la Coordinador/a del Programa;
- Proporcionar orientación, actualizaciones e información sobre el programa al Comité Directivo, a las contrapartes y tomadores de decisión;
- Comunicarse regularmente con la Unidad Técnica de la Secretaría de la Iniciativa Spotlight en Nueva York.
- Asegurar la coherencia general del programa en todos los pilares, de conformidad con el documento del programa de país;
- Orientar el proceso de prestación de asistencia técnica y participación con las contrapartes, de conformidad con las actividades planificadas en el marco del programa del país;
- Brindar asesoría a la Coordinación y a las agencias ejecutoras del Programa para establecer, gestionar y fortalecer las relaciones con las contrapartes nacionales, y proveer soluciones a cualquier problema que surja;
- Asesorar técnicamente a las contrapartes sobre temas relacionados con la ejecución del Programa; orientando el diseño de las acciones y estrategias encaminadas al fortalecimiento y desarrollo de sus capacidades.
- Supervisar la coordinación del diseño y la formulación de iniciativas de programas y proyectos a realizar dentro del Spotlight, e identificar áreas programáticas e intervenciones dentro de las áreas temáticas/sectoriales;
- Apoyar el diseño y realización de intercambios y diálogos relacionados con el programa Spotlight;
- Organizar consultas periódicas con las contrapartes del Programa, organizaciones feministas, organizaciones de mujeres, mujeres líderes, expertas/os en derechos humanos, y otras contrapartes de Naciones Unidas para recabar los insumos para el diseño del programa, cuando sea necesario.
- En coordinación con el/la Especialista en Monitoreo y Evaluación del Programa, preparar análisis periódicos sobre la ejecución del Programa y recoger las lecciones aprendidas durante su implementación;
- Asesorar y apoyar el proceso de monitoreo de la ejecución de las actividades y las finanzas del programa utilizando instrumentos de gestión basada en resultados y los lineamientos de rendición de cuentas;
- Identificar y supervisar los riesgos del programa y proporcionar apoyo, y dar la orientación necesaria para mitigarlos y abordarlos de manera oportuna;
- Brindar su asesoría para que los informes narrativos y anuales del Programa contengan los elementos necesarios para garantizar su idoneidad y utilidad.
- Supervisar y asesorar a el/la Coordinador/a del Programa en la gestión adecuada del presupuesto de cada uno de los pilares del Programa; y brindar su asesoría en la redacción y aprobación de los reportes financieros;
- Apoyar a la unidad técnica del Programa, dando asesoría y mentoría al staff, y conducir evaluaciones de desempeño;
- Supervisar los procesos de contratación de consultorías, según sea necesario.
- Brindar asesoría técnica a las agencias y a la Coordinación del Programa Conjunto, en la elaboración de una estrategia conjunta de movilización de recursos y sostenibilidad para el Programa;
- Apoyar en la elaboración de la documentación pertinente sobre los donantes y desarrollar posibles oportunidades para la movilización de recursos.
- Proporcionar apoyo técnico sustantivo al Coordinador Residente y la Coordinación del Programa en actividades relacionadas con la coordinación interagencial, asistiendo a reuniones y eventos, y participando en grupos y comités;
- Coordinar con otras agencias de las Naciones Unidas, departamentos gubernamentales, donantes y ONGs para asegurar que las acciones para el fortalecimiento de capacidades estén armonizadas y alineadas con otros esfuerzos que se están realizando en el país;
- Participar en su calidad de Asesor/a Técnico del Programa en reuniones y diálogos de alto nivel;
- Dar su asesoría en todo lo relacionado con el desarrollo de estrategias, metodologías y productos de gestión del conocimiento del programa Spotlight.
Competencies
- Demostrar integridad personal a partir de practicar valores como honestidad, respeto y ética personal y profesional;
- Demostrar alta sensibilidad y adaptabilidad sin prejuicios personales en cuanto a temas interculturales, de género, religión, raza, nacionalidad y edad, siendo capaz de mostrar en la práctica un alto nivel de respeto a la diversidad.
- Profesionalismo: Demuestra competencia profesional y los conocimientos en las áreas sustantivas pertinentes de trabajo.
- Ética y Valores: Demuestra y defiende la ética e integridad.
- Capaz de integrarse a un equipo de trabajo, tomando responsabilidad por sus contribuciones para el logro de los resultados.
- Contribuir al intercambio de información y aportar ideas.
- Capacidad para establecer, construir y mantener relaciones efectivas con los socios.
- Anticipa posibles limitaciones en la ejecución de actividades e identifica soluciones o alternativas.
- Promueve la rendición de cuentas y la Gestión Basada en Resultados.
- Asegura el cumplimiento de las normas y estándares organizacionales para auditoria, monitoreo y evaluación y gestión basada en resultados.
- Habilidad para establecer y mantener relaciones de trabajo efectivas con personas de diferentes niveles jerárquicos, nacionalidades y cultura, alta confidencialidad y responsabilidad.
- Habilidad en expresión oral y escrita;
- Trabajo en equipo;
- Planificación y organización;
- Responsabilidad;
- Creatividad;
- Conocimiento tecnológico;
- Compromiso con el aprendizaje.
Required Skills and Experience
- Título universitario en ciencias sociales, ciencias humanas o afines.
- Nivel de maestría o doctorado en el área de ciencias sociales, humanidades, género y /o desarrollo.
- Al menos 7 años de experiencia a nivel técnico general.
- Al menos 5 años de experiencia sustantiva en coordinación y/o asesoría a programas y/o proyectos relacionados con la prevención, atención o sanción de la violencia contra las mujeres;
- Al menos 3 años de experiencia de trabajo en la gestión/implementación de proyectos desde un enfoque basado en resultados, planificación estratégica y redacción de informes técnicos de alto nivel
- Experiencia en la elaboración de propuestas de proyectos para la movilización de recursos, es una ventaja
- Haber trabajado con agencias del Sistema de Naciones Unidas, es una ventaja.
- Dominio del idioma español.
- Preferible inglés avanzado.
- Dominio del Ms Office: Excel, Word, power point, Internet.
- Compartir los valores de tolerancia y respeto a la diversidad sexual, género, étnica, discapacidad y cualquier otra condición humana.
- Capacidad de trabajar bajo presión
- Capacidad de trabajar en equipo
Disclaimer
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