Chargé(e) National(e) des Affaires Humanitaires DORI
Ouagadougou
- Organization: UNDP - United Nations Development Programme
- Location: Ouagadougou
- Grade: Junior level - NO-B, National Professional Officer - Locally recruited position
-
Occupational Groups:
- Humanitarian Aid and Coordination
- UN Coordination
- OCHA
- Closing Date: Closed
Background
Le Burkina Faso fait face à une augmentation importante des besoins humanitaires du fait de l’accroissement de l’insécurité dans les régions frontalières du pays.
L’état d’urgence a été instauré dans certaines provinces du Burkina Faso depuis le 1er janvier 2019. De plus, l’absence de service de bases pour la population, l’inaccessibilité de certaines zones durant la saison des pluies, la détérioration de l’accès humanitaires, etc. sont autant de contraintes qui appellent à la mise en place d’une stratégie adaptée devant faciliter l’accès à la protection et à l’assistance des personnes vulnérables dans le respect des principes humanitaires.
C’est dans ce contexte que le Bureau OCHA Burkina Faso a été implanté à Ouagadougou, avec des sous-bureaux à Kaya et à Dori afin de coordonner les efforts des acteurs humanitaires, d’identifier les contraintes d’accès ainsi que leurs implications sur les populations touchées et apporter une réponse à la gestion de cette crise.
Le/La titulaire du poste sera principalement en charge des activités qui sont décrites ci-dessous et rendra compte au Chef de Bureau.
Duties and Responsibilities
- Soutenir l’équipe de Coordination des Nations Unies au Burkina Faso dans son rôle d’appui aux structures locales de coordination humanitaire chargées de la mise en œuvre et du renforcement des mécanismes de coordination inter-agences/organisations, des ONG, organisations locales, des donateurs bilatéraux, gouvernementaux et par secteur ;
- Contribuer à la préparation de la stratégie de réponses aux catastrophes naturelle et humaine par un suivi au niveau du pays ;
- Soutenir l’Équipe Humanitaire Pays et le gouvernement dans l’élaboration et la mise à jour des plans de réponse, de contingences et des exercices des simulations ;
- Maintenir à jour la liste des contacts humanitaires et des cartographies de la présence opérationnelle des acteurs humanitaires (3W) et effectuer la liaison avec toutes les agences opérationnelles pertinentes des Nations Unies, les ONG, les organisations locales, les autorités afin de faciliter l’obtention d’un consensus favorable à une bonne coordination de la planification de la réponse ;
- Effectuer la compilation des évaluations, des besoins, des indicateurs de résultats (monitoring) des différents projets humanitaires mis en œuvre et de l’information remontant du terrain ;
- Partager des informations Adhoc avec des mécanismes d’alerte précoce au Burkina Faso, en effectuer le suivi, ainsi que la surveillance des vulnérabilités ;
- Assister à la surveillance et à l’analyse régulière des développements du contexte humanitaire ;
- Assister à la mise en place des dispositifs locaux de contingence inter-agences et suivre de près les risques humanitaires au niveau régional, chercher à s’assurer que les différents plans d’urgence sont cohérents et bien coordonnés y compris la disponibilité des ressources ;
- Assister à l’élaboration des stratégies, des politiques, de la planification, des priorités à court et moyen termes, notamment en matière d’analyse des besoins, de ciblage et de suivi. Cela comprend les activités ayant trait au cycle de programmation humanitaire (HNO, HRP), les revues à mi-parcours, les questions de la protection des civils et autres documents de stratégies humanitaires ou appels ;
- Assister à la préparation régulière des rapports de situation et appuyer l’élaboration de rapports pertinents qui affectent l’ensemble de la situation humanitaire au niveau national ;
- Donner assistance autant que possible et nécessaire à toute mission touchant les questions humanitaires ;
- Identifier les besoins en formation et faciliter la tenue des formations techniques sur les standards humanitaires ;
- Appuyer et participer aux missions d’évaluation et de suivi (déplacements possibles dans le pays et la sous-région) ;
- Effectuer tout autre tâche qui lui sera confiée par sa hiérarchie.
Competencies
Intégrité :
Planification et organisation :
Aptitudes à la communication :
Esprit d’équipe :
Required Skills and Experience
- Master + 2 ans d’expérience et/ou
- Licence + 3 ans d’expérience et /ou
- Baccalauréat + 4 ans d’expérience
Disposer d’une connaissance du Système des Nations Unies serait un atout ;
LANGUES
- Disposer d’une parfaite maîtrise du Français, écrit et oral ;
- Avoir une bonne connaissance de l’Anglais ;
- Avoir une connaissance des langues nationales serait un atout ;
LES CANDIDATURES FEMININES SONT FORTEMENT ENCOURAGEES
Disclaimer
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