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Batch Recruitment: 4 Chauffeurs, GS2, FT, Kinshasa, RDC.

Kinshasa (Congo Democratic)

  • Organization: UNICEF - United Nations Children’s Fund
  • Location: Kinshasa (Congo Democratic)
  • Grade: GS-2, General Service - No need for Higher Education - Locally recruited position - Administrative support
  • Occupational Groups:
    • Administrative support
    • Logistics
    • Transport and Distribution
  • Closing Date: 2019-12-05

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Si vous êtes une personne engagée, un professionnel créatif et passionné par des actions qui génèrent une différence durable en faveur des enfants, l’Organisation mondiale leader dans les droits des enfants aimerait avoir plus d’informations sur vous. Le bureau UNICEF RDC cherche plusieurs Chauffeurs pour son bureau de Kinshasa en R.D. Congo. Les titulaires de ces postes auront la charge d’assurer le transport ou le déplacement des staffs et des biens de l’organisation.

  1. Contexte:

Le 08 mai 2018 dernier, le Gouvernement de la République Démocratique du Congo (RDC) a déclaré une nouvelle épidémie des maladies à Virus Ebola dans la Province de l’Equateur constituant ainsi un neuvième épisode de cette épidémie depuis la découverte du virus Ebola sur son sol congolais, en 1976. La précédente qui remonte à 2017 a été rapidement circonscrite avec l’implication de tous les partenaires.

Après plusieurs actions de riposte, l'épidemie a été maitrisée dans cette zone située à plus de 100 kilomètres au sud de la ville de Mbandaka. Après quelques mois, une autre l'épidemie s'est déclenchée encore dans le Nord Kivu (à Beni, Butembo, etc.) occasionnant plusieurs décès. Le Ministère de la Santé a fait appel à tous ces partenaires dont l’UNICEF pour une fois de plus circonscrire cette épidémie.

C’est dans le cadre de la réponse à cette épidémie que l’UNICEF en tant que coordonnatrice du cluster santé s’est vu impliqué dans la réponse à cette crise.

  1. Comment pouvez-vous faire la différence pour UNICEF en RDC?

Objet du poste:

Sous la supervision directe de leur Superviseur, les chauffeurs recrutés accompliront les fonctions d’assurer le deplacement des staffs ainsi que les biens de l’organisation.

  1. Vos responsabilités:
  • Conduire les véhicules du bureau pour le transport du personnel autorisé, distribuer et récolter le courrier, les documents et équipements divers destinés au bureau;
  • Accueillir le personnel officiel à l’aéroport & aux autres portes d'entrée de la ville et facilite les formalités d’immigration et de douanes si nécessaire;
  • Veiller à l’entretien quotidien des véhicules officiels, vérifier les niveaux d’huile, de l’eau, l’état de la batterie, des freins et des pneus. Veiller à la propreté des véhicules. Recommander des réparations ou révisions majeures des véhicules;
  • Demander à l’ avance et gérer les pièces de rechanges, carburant réserve qu’il faut tenir en stock régulièrement;
  • Effectuer les réparations mineures et faire effectuer les grosses réparations par des mécaniciens qualifiés;
  • Tenir les registres des courses officielles, du kilométrage quotidien, de la consommation d’essence, des vidanges, des graissages etc.;
  • Veiller à ce que les formalités prévues dans les dispositions réglementaires soient remplies en cas d’accident;
  • Accomplir d’autres tâches opérationnelles confiées par le Superviseur.
  1. Pour se qualifier comme un champion pour chaque enfant, vous devez:
  • Etudes secondaires de préférence complétées par une formation en mécanique auto;
  • Avoir une expérience professionnelle d’au moins 2 (deux) ans de travail en qualité de chauffeur avec de bons antécédents de conduite automobile;
  • Avoir un permis de conduire valide;
  • Avoir la maîtrise du code de la route;
  • Etre capable d’effectuer des petites réparations d’automobiles;
  • Avoir une excellente présentation et de la discrétion;
  • Bonnes connaissances du français, du Swahili et les autres langues locales. Avoir quelques petites notions d’anglais serait souhaitables;
  • Avoir la capacité de travailler dans un environnement international et multicultural;
  • Etre mécanicien de formation pour des réparations de véhicule;
  • Avoir la connaissance des routes de la ville et de ses environs.

N'oubliez pas d'insérer dans votre dossier de candidature une lettre de motivation, un curriculum vitae basé sur les réalisations et comprenant les coordonnées de contact (adresse physique, numéros de téléphone fixe et cellulaire), les copies de vos diplômes, de vos attestations de fin de service, ainsi que tout autre document utile renseignant sur la carrière du candidat.

Seules les candidatures envoyées en ligne seront considérées!

https://unicef.sharepoint.com/sites/portals/hr/Pages/Staffing/Vacancies.aspx

UNICEF promeut la diversité et l'inclusion au sein de son personnel et encourage les candidats qualifiés, hommes et femmes de toutes les nationalités, religions et origines ethniques, y compris les personnes vivant avec handicap a postuler afin de devenir membre de notre staff. 

We do our best to provide you the most accurate info, but closing dates may be wrong on our site. Please check on the recruiting organization's page for the exact info. Candidates are responsible for complying with deadlines and are encouraged to submit applications well ahead.
Before applying, please make sure that you have read the requirements for the position and that you qualify.
Applications from non-qualifying applicants will most likely be discarded by the recruiting manager.
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