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EN/01-Conseiller technique national chargé de la rédaction de la Troisième communication nationale sur les changements climatiques et le Premier rapport biennal actualisé de l’Algérie auprès de la CCNUCC.

Algeria

  • Organization: UNDP - United Nations Development Programme
  • Location: Algeria
  • Grade: Consultancy - National Consultant - Locally recruited Contractors Agreement
  • Occupational Groups:
    • Legal - Broad
    • Legal - International Law
    • Communication and Public Information
    • Resilience and Climate Change
    • Climate Change
    • Climate & Disaster Resilience
  • Closing Date: Closed

Background

L’Algérie a signé la Convention-cadre des Nations Unies sur les changements climatiques (CCNUCC) en juin 1992 et l’a ratifié en juin 1993. Elle s’est acquittée de ses obligations au titre de l’article 12 de la CCNUCC, en soumettant deux communications nationales, l’une en 2001 et l’autre en 2010.Le PNUD a apporté son soutien à la réalisation de ces deux premières communications nationales sur les changements climatiques. Il s’est engagé à appuyer l’Algérie pour l’élaboration de sa troisième communication nationale (TCN) et de son premier rapport biennal actualisé (BUR1) auprès de la CCNUCC.Ce projet a également pour finalité de renforcer les capacités des cadres et des experts des différents départements ministériels et entités en charge du dossier (Partie algérienne) sur ce qui a trait à la reddition des comptes au titre du dispositif de transparence établi par la CCNUCC.Le projet porte sur :(i) la réalisation de l'inventaire national des gaz à effet de serre (GES),(ii) l’analyse de la vulnérabilité et des besoins d'adaptation par rapport aux effets adverses des changements climatiques des secteurs des ressources en eau, des forêts de l’agriculture et de la santé,(iii) l’identification des actions susceptibles d’être entreprises en matière d'atténuation des émissions de GES,(iv) l’évaluation des besoins de la Partie algérienne en termes de financements, de transfert de technologie et de renforcement des capacités.Le projet s'appuiera sur les travaux et les leçons tirées de l’exercice d’élaboration de la première et de la deuxième communications nationales, ainsi que sur les études réalisées au niveau des secteurs concernés par la problématique des changements climatiques, notamment ceux dont les actions sont jugées prioritaires au regard des vulnérabilités de l’Algérie.Le processus d’élaboration de la TCN et du BUR1 s’appuiera sur une approche participative, impliquant l’ensemble des parties prenantes (différents ministères et organismes sous-tutelle, collectivités locales, autorités locales, associations, médias, instituts de recherche, secteur privé et organisations internationales). Ceci vise à permettre l’intégration de la problématique des changements climatiques à tous les niveaux de l’action et de la prise de décision, pour ce qui a trait à la politique nationale de développement durable et de préservation de l’environnement. Ces acteurs participeront aux activités identifiées, par la fourniture de données et d’informations pour l’inventaire, le lancement d’études de vulnérabilité et d’adaptation aux changements climatiques, ainsi que l’identification d’options et de mesures d’atténuation des émissions. Ils contribueront aussi au développement de méthodologies et aux initiatives d’information et de sensibilisation s’adressant au public et aux opérateurs économiques.Les principales parties prenantes identifiées sont entre autres: APRUE, DGF, INRAA, INRF, CNTPP, ONS, CNES, CERIST, CDER, CNL, ONA, ONM,

Duties and Responsibilities

L’expert national pour la Rédaction de la TCN & BUR1, recruté pour le Projet et placé sous l’autorité de l’Analyste au programme PNUD et du Directeur National du Projet, travaillera en étroite collaboration avec le Coordonnateur National et les autres d’experts (internationaux et nationaux) recrutés dans le cadre du projet. Il devra en outre travailler sous la supervision du comité ad-hoc de rédaction de la TCN et du BUR1.L’expert aura pour principales missions :- Compiler l’ensemble des rapports et études produits par les groupes thématiques;- Rendre compte périodiquement au comité ad-hoc de rédaction de la TCN et du BUR1 ;- Rédiger la TCN et le BUR1.Quatre groupes sont créés pour se charger des travaux liés aux quatre thématiques essentielles du projet à savoir :1. Système d'inventaire de gaz à effet de serre et MRV (mesure, notification et vérification) ;2. Actions d’atténuation et système national MRV ;3. Évaluation de la vulnérabilité aux changements climatiques des secteurs prioritaires (Eau, Agriculture, Foresterie, Santé) et élaboration des mesures d’adaptation ;4. Circonstances nationales, arrangements institutionnels, contraintes et lacunes, besoins financiers, techniques et de renforcement des capacités et autres informations pertinentes.Chaque groupe est coordonné par un expert national avec l’appui d’un expert international. Il est composé des représentants des secteurs et institutions concernés (ministères, agences, sociétés, administrations) des chercheurs, des universitaires, des spécialistes, des experts, et des membres de la société civile. La composition du groupe prend en considération l’équilibre du genre (homme-femme).Le groupe thématique s’organise pour contribuer à la réalisation des études de synthèse, initier des études, à la production de rapports qui alimenteront la troisième communication nationale (TCN), le rapport biennal actualisé (BUR1) et les autres rapports ou études.Le groupe de travail est permanent avec un nombre limité ; mais, il peut faire appel à toute personne compétente pouvant contribuer à la réalisation de ses objectifs.Chaque groupe de travail thématique sert aussi de trait d’union entre les institutions et le projet. Il assure notamment la collecte ainsi que le traitement et l’analyse des données et des informations sur les activités du projet. De même, ses membres s’attachent à diffuser les résultats des travaux du projet dans leurs départements et institutions respectifs.Ce dispositif est mis en place avec la participation active de tous les secteurs, assistés par des experts nationaux et internationaux afin d’assurer la formation et le renforcement des capacités des membres des groupes thématiques et de garantir la mise en oeuvre du projet de TCN et BUR1. Il est aussi attendu à la fin du processus, un transfert de connaissances et de savoir-faire à tous et un échange d’expériences entre les différents groupes de travail. Les différentes structures verront leurs capacités re

Competencies

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Required Skills and Experience

Education:Niveau minimum de BAC+5 en sciences de l’environnement, génie des procédés industriels, droit et politique de l’environnement, planification du développement ou toute autre qualification connexe en lien avec la missionExperience: - Minimum de 10 ans d'expérience progressive et pertinente dans le domaine des questions liées aux changements climatiques ;- Expérience confirmée en compilation de données et consolidation de rapports ;- Expérience confirmée en rédaction de rapports nationaux ;- Des expériences avérées en matière de collaboration avec les administrations publiques ; - Une bonne connaissance des processus d’élaboration des rapports et communications liées à l’environnement ;- Une bonne connaissance des enjeux liés aux changements climatiques et aux ressources naturelles.Langues :La parfaite maîtrise du français est requise ; celle de l’anglais est hautement souhaitableAutres qualifications :- Connaissance et compréhension du contexte national sur les questions liées à l’environnement et aux changements climatiques ;- Aptitude à travailler avec une diversité de parties prenantes de manière inclusive ;- Aptitude à interagir, à établir et à maintenir les relations de travail collaboratif avec des partenaires nationaux et internationaux ;- Excellentes capacités d’analyse et de synthèse ;- Très bonne capacité rédactionnelle et de communication ;- Expérience dans la mise en oeuvre de l’accord de Paris.

UNDP is committed to achieving workforce diversity in terms of gender, nationality and culture. Individuals from minority groups, indigenous groups and persons with disabilities are equally encouraged to apply. All applications will be treated with the strictest confidence. UNDP does not tolerate sexual exploitation and abuse, any kind of harassment, including sexual harassment, and discrimination. All selected candidates will, therefore, undergo rigorous reference and background checks.
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