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ExpertE nationalE pour la production d’infographies sur les données de l’enquête nationale de 2019 sur la prévalence de la violence à l’égard des femmes

Rabat (Morocco)

  • Organization: UN WOMEN - United Nations Entity for Gender Equality and the Empowerment of Women
  • Location: Rabat (Morocco)
  • Grade: National Consultant - Locally recruited Contractors Agreement - Consultancy
  • Occupational Groups:
    • Women's Empowerment and Gender Mainstreaming
    • Gender-based violence
    • Statistics
    • External Relations, Partnerships and Resource mobilization
    • Legal - Broad
    • Legal - International Law
    • Drugs, Anti-Money Laundering, Terrorism and Human Trafficking
  • Closing Date: 2020-10-22

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Background

La violence à l’égard des femmes est un phénomène universel qui persiste dans toutes les sociétés. Un consensus mondial reconnait la violence à l’égard des femmes comme une violation des droits humains, une discrimination pour motif du sexe et une atteinte à la liberté et à la dignité des femmes et des filles et aussi à leur santé physique et mentale. Elle est aujourd’hui également considérée comme un problème de développement global avec des conséquences sociales et économiques subies par les individus, les ménages ou par les communautés.

En 2009, le Haut-Commissariat au Plan (HCP) a mené, avec l’appui de l’ONU Femmes, la première Enquête Nationale sur la prévalence de la violence à l’égard des femmes au Maroc, révélant que 62,8% des femmes avaient rapporté avoir vécu une forme de violence au cours de leur vie. Dix années se sont écoulées depuis cette enquête, et conformément aux recommandations internationales en matière de conduite d’enquêtes de prévalence, le Haut-Commissariat au Plan a lancé la réalisation d’une deuxième enquête nationale sur les violences faites aux femmes, avec l’appui renouvelé d’ONU Femmes.

L’objectif de cette enquête est d’actualiser les données sur les violences fondées sur le genre obtenues en 2009, d’approfondir les connaissances sur leurs différentes dimensions et construire une typologie selon leurs natures, leurs degrés de gravité, leurs fréquences, leurs anciennetés, leurs contextes et leurs circonstances ainsi que leurs conséquences. L’enquête a également introduit de nouvelles thématiques comme le coût économique et social des violences sur les femmes, leurs enfants et leur entourage, et les perceptions, des hommes et des femmes, des violences faites aux femmes.

Suite à l’analyse des données collectées sur le terrain, un rapport synthétique des principaux résultats, donnant un aperçu sur les principaux indicateurs  sociodémographiques des femmes au Maroc et ceux relatifs à la violence envers ces femmes sous ses différentes formes et dans les différents contextes où elle est perpétrée, a été produit.

 

Dans ce contexte, ONU Femmes, en partenariat avec le HCP, souhaite recruter unE expertE infographiste dans le but de (i)  réaliser des infographies illustrant les chiffres clés et les principaux indicateurs issus de l’enquête ainsi que (ii) produire une animation-vidéo (animation infographique) qui va présenter plus explicitement les résultats de l’enquête

 

Duties and Responsibilities

Objectif global

Ce projet s’inscrit dans le cadre de la communication des résultats de l’enquête nationale de 2019 sur la prévalence de la violence à l’égard des femmes (ENPVEF2019)

Le but de ce travail est de réaliser des infographies illustrant les chiffres clés et les principaux indicateurs issus de l’enquête ainsi que de développer une application d’infographie interactive qui va présenter plus explicitement les résultats de l’enquête. 

 

Objectifs spécifiques

  1. Des infographies statiques qui vont illustrer la publication de la note de synthèse des résultats de l’enquête, sous forme d’illustrations, pictogrammes, graphiques sont produites
  2. Une animation-vidéo (animation infographique) descriptive est réalisée en deux langues (Fr et Ar) incluant la production des voix-off dans les deux langues

 

Résultats attendus

 

Première partie du projet :

  • Réaliser les infographies de la note de synthèse ainsi que l’édition du rapport de l’enquête en se basant sur les données et les documents (arabe et français) fournis par l’équipe. Ces infographies doivent être adaptées au contexte marocain, permettant une compréhension visuelle facile du grand public.

Deuxième partie du projet :

  • Réaliser un « scénario simplifié » visant lui-même à produire un « story-board ».  Il s’agit d’une sorte de maquette, visant à mettre un premier visuel général des moments clés de l’animation (les scénettes) tout en suivant la ligne directrice concertée avec l’équipe (notamment à travers le « scénario simplifié » élaboré par cette dernière).
  • Production des deux premières versions de l’animation vidéo (Fr et Ar) sans voix-off
  • Finalisation des  animations vidéo dans les deux langues (production et intégration des voix off, calage vidéo/audio, retouches, …)

 

Une maquette initiale en guise de descriptif sera livrée au prestataire pour donner une idée sur le résultat souhaité.

Mandat du/de la consultant/e 

Le/la consultant·e est appelé·e à réaliser les activités suivantes :

Première partie du projet :

  • Echanger et consulter (en présentiel ou à distance) les équipes chargées de l’enquête du Haut-Commissariat au Plan et d’ONU Femmes pour échanger sur les objectifs et attentes des différents livrables. 
  • Prendre connaissance du rapport de synthèse des résultats de l’enquête ENPVEF2019
  • Sur la base de la réunion d’orientation et des données partagées par le HCP, s’agissant de la seconde partie du projet, le  ou la consultant.e devra :
    • Mener une phase de compréhension et de définition les besoins des utilisateurs finaux à travers l’observation et l’immersion ;
    • Mener une phase exploratoire de brainstorming d’idées de prototypes adéquats ;
    • Mener une phase de test et d’amélioration des prototypes avant d’implémenter une piste.
  • Propositions de charte graphique pour les infographies (2 maquettes et planches de recherches en français)
  • Réaliser les infographies (conceptions et fichiers sources) en français et en arabe (4 par chapitres, 4 pour la note de synthèse et 4 pour le focus sur le coût socio-économique de la violence soit 32 au total pour chaque langue) de la note de synthèse ainsi que l’édition du rapport de l’enquête en se basant sur les données et les documents (arabe et français) fournis par l’équipe. Ces infographies doivent être adaptées au contexte marocain, permettant une compréhension visuelle facile du grand public.
  • Synthèse du rapport
  • Chapitre I : Caractéristiques sociodémographiques des femmes de référence
  • Chapitre II : Prévalence de la violence : ses contextes et ses formes (durant la vie et durant les 12 derniers mois)
  • Chapitre III : Déterminants sociaux et facteurs de risque
  • Chapitre IV : Attitudes et réactions des victimes face à la violence
  • Chapitre V : Perceptions sociales de la violence
  • Chapitre VI : Le coût social de la violence
  • Focus Coût socio-économique de la violence

 

Deuxième partie du projet :

  • Réaliser un « scénario simplifié » visant lui-même à produire un « story-board ».  Il s’agit d’une sorte de maquette, visant à mettre un premier visuel général des moments clés de l’animation (les scénettes) tout en suivant la ligne directrice concertée avec l’équipe (notamment à travers le « scénario simplifié » élaboré par cette dernière).
  • Production des deux premières versions de l’animation vidéo (Fr et Ar) sans voix-off
  • Finalisation des  animations vidéo dans les deux langues (production et intégration des voix off, calage vidéo/audio, retouches, …)

 

Une maquette initiale en guise de descriptif sera livrée au prestataire pour donner une idée sur le résultat souhaité.

Le Haut-commissariat au Plan et ONU Femmes mettront à disposition de l’expertise recrutée toutes les données et supports nécessaires pour le bon déroulement de cette consultation.

Livrables

  • Phase 1 : infographies et note de résultats

Livrable 1 : Propositions de charte graphique pour les infographies (2 maquettes et planches de recherches en français)

Durée de travail : 1 jours

Echéance :23 octobre 2020

Livrable 2 : Infographies (conceptions et fichiers sources) en français et en arabe (4 par chapitres, 4 pour la note de synthèse et 4 pour le focus sur le coût socio-économique de la violence soit 32 au total pour chaque langue)

Durée de travail : 15 jours

Echéance : 12 Novembre 2020

  •  Phase 2 : animation-vidéo

Livrable 3 : story board (maquette de l’animation-vidéo)

Durée de travail : 6 jours

Echéance : 20 Novembre 2020 à revoir

Livrable 4 : Les deux versions provisoires des deux animations vidéo (Fr et Ar) : sans voix-off

Durée de travail : 6 jours

Echéance : 30 Novembre  2020

 

Livrable 5 : Les deux versions finales des deux animations vidéo (Fr et Ar) : Avec voix off

Durée de travail : 2 jours

Echéance : 4 Décembre 2020

 

 

Date de livraison de tous les livrables : 10 Décembre  2020

 

 

 

Phase

Livrable

Désignation

Quantité

Estimation délais (j)

(A partir de la réception du contenu)

Phase 1

Infographies et note de résultats

Livrable 1

Propositions charte graphique - Infographies

2

1j

Livrable 2

Infographies

(Conceptions + Fichiers sources)

64

(32 AR + 32 FR)

15j

Phase 2

Animation-vidéo

Livrable 3

story board

2

6j

Livrable 4

versions provisoires des animation-vidéo

2

(1 AR + 1 FR)

6j

Livrable 5

versions finales des animation-vidéo

2

(1 AR + 1 FR)

2j

Totaux d’estimations de délais

-

30j

 

 

 

Paiement

Le paiement se fera après validation des six livrables par le comité de suivi composé de ONU Femmes et du HCP, et certification d’une performance satisfaisante « certification of satisfactory performance » par la chargée de programme.

 

Critères d’évaluation

  1. Critères d’évaluation

L’évaluation des offres se déroulera en deux temps :

1) Evaluation technique (70%) – Maximum : 700 points :

Une note technique sur 700 sera attribuée à chaque soumissionnaire en fonction du barème suivant :

  1.  
  2.  
  3.  
  4.  
  5.  
  6.  
  7.  

Qualifications et compétences

Nombre de points

Expérience professionnelle

700

Expertise genre et socio-économie

Expérience dans le domaine du design graphique, de la production d’infographie et de communication visuelle

300

Expérience de travail avec les organisations internationales et/ou institutions nationales ;

150

Une expérience prouvée dans la réalisation de projets similaires

200

Une précédente expérience de travail avec le HCP

50

Nombre de points minimum pour la qualification de l’offre technique est 490

 

2) Évaluation de la proposition financière :

La proposition financière la moins-disante obtient la note maximale des points attribués à l’offre financière. Toutes les autres propositions financières sont notées selon la formule suivante :

P = y (µ/z)

Où :

P = points attribués à l’offre financière faisant objet d’évaluation

Y = nombre maximum de points attribués à l’offre financière 

µ = prix de la proposition la moins disante

Z = prix de la proposition faisant objet d’évaluation

 

Le contrat est attribué au soumissionnaire ayant obtenu le score global le plus élevé, suite à l’addition des deux notes : technique et financière.

 

 

Dossier de soumission

  1. CV et formulaire UN Women Personal History (P-11) complété et signé, disponible sur le site UN Women : http://www.unwomen.org/en/about-us/employment ;
  2. Offre financière incluant tous les frais de déplacement liés à cette mission. Le travail sur les livrables peut être fait à distance.

 

Note : Veuillez scanner toutes les pièces demandées en un seul document étant donné que le système ne permet pas d’en télécharger plusieurs.

Competencies

Valeurs CORE

  • Respect de la diversité
  • Intégrité
  • Professionnalisme

 

Compétences CORE

  • Sensibilisation et sensibilité en matière de genre
  • Responsabilité
  • Résolution de problèmes créatifs
  • Communication efficace
  • Collaboration inclusive

 

Compétences fonctionnelles

  • Réalisation de contenu visuelle ergonomique
  • Graphisme
  • Communication visuelle

Required Skills and Experience

Formation académique

  • Licence (Bac+3) en arts graphiques

ou

  • Formation en design graphique, infographie et communication visuelle

Expérience professionnelle

  • Au moins 6 ans d’expérience et expertise dans le domaine du design graphique et de l’infographie ;
  • Une expérience prouvée dans la réalisation de projets similaires
  • Une bonne connaissance du contexte marocain ;
  • Expérience de travail avec les organisations internationales et/ou institutions nationales ;
  • Une précédente expérience de travail avec le HCP serait un atout

 

Langue 

  • Avoir une parfaite maîtrise orale et écrite du français et de l’arabe

 

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