Livelihoods and Food Security Officer El Salvador San Salvador (3 vacantes disponibles)
El Salvador
- Organization: NRC - Norwegian Refugee Council
- Location: El Salvador
- Grade: Junior level - Junior
-
Occupational Groups:
- Information Technology and Computer Science
- Security and Safety
- Nutrition
- Food Security, Livestock and Livelihoods
- Closing Date: Closed
- Función y Responsabilidades
Bajo el liderazgo del Líder de Equipo de MVSA el oficial medios de vida y mercados se asegurará de dar apoyo y ejecutar los programas en EL Salvador bajo la competencia de MVSA en especial a las actividades con enfoque en mercados y cadenas de valor sustentables, inclusión económica e inserción laboral al igual que actividades dentro de MVSA que implementan Programas de Transferencias Monterías (PTM) para la población internamente desplazada, en riesgo de desplazamiento y personas deportadas con necesidades de protección.
La siguiente es una breve descripción del rol.
1.1 Responsabilidades Generales:
- Gestión de campo según los proyectos a cargo.
- Implementar los procedimientos y sistemas de NRC a nivel de área.
- Asegurar el cumplimiento y la adherencia a políticas, manuales, directrices y requisitos de donantes.
- Desarrollar y presentar reportes y análisis.
- Asegurar el adecuado diligenciamiento de los documentos de soporte.
- Apoyar a coordinaciones, gerencias y líderes de equipos; así como al personal técnico en procedimientos y capacitaciones requeridas para sus equipos.
- Asegurar el desarrollo e implementación de actividades de programas con alta calidad.
- Promover y compartir ideas de mejora y cambios necesarios en las actividades.
1.2 Responsabilidades específicas
- Asegurar que los proyectos sean dirigidos a la población meta definida en la estrategia de cada país.
- Realizar análisis relevantes a la competencia y contribuir a la realización de análisis.
- Ejecutar el plan de trabajo decidido por el supervisor.
- Asegurar que la información sobre reconciliación de entregas de cualquier insumo (en especie, PTM) es transparente y se encuentra actualizada y completa de acuerdo con las directrices de NRC y los requerimientos de donantes.
- Apoyar la Oficina de Área con procesos de entrenamiento para beneficiarios y otros miembros de los equipos.
- Hacer seguimiento a la implementación de los programas de MVSA.
- Impulsar, en conjunto con la Unidad de Monitoreo y Evaluación, procesos de lecciones aprendidas y buenas prácticas de los proyectos.
- Informar de manera regular del avance de proyecto, dificultades, lecciones aprendidas al líder de equipo o supervisor.
- Facilitar la información para el adecuado flujo de información requerida por el equipo de MVSA.
- Facilitar la coordinación de actividades con los equipos logísticos y financieros.
- Retroalimentar, evaluar, promover y documentar: mejoras técnicas, buenas prácticas, lecciones aprendidas y otras opciones para el desarrollo de programas.
- Trabajar siempre con un lente de género.
1.3 Interfaces críticas
Las interfaces relevantes para este cargo son:
- Planeación del proyecto: Especialistas programáticos, Coordinaciones y líderes de equipo de Programas
- Operaciones de Área: Soporte.
- Desarrollo de entrenamientos y capacitaciones: Coordinaciones y líderes de equipo de Programas
- Implementación: Coordinaciones y líderes de equipo de Programas
1.4 Detalles de la posición:
Personal de supervisión
N/A
Relaciones Institucionales
Naciones Unidas; ONGs implementando MVSA, Proveedores de servicios, grupos de coordinación, Sociedad Civil, sector privado agrícola y de empleo, cámara de comercio y empleo, ministerio de agricultura.
Responsabilidades presupuestales
NA
2. Competencias
Las competencias son importantes para que el empleado y la organización puedan lograr los resultados deseados. Estas son relevantes para todo el personal y se dividen en las siguientes tres categorías:
2.1 Competencias Profesionales:
Estas son las habilidades, conocimientos y experiencias que son importantes para el desempeño eficaz:
Competencias profesionales generales:
- Mínimo dos (2) años de experiencia profesional.
- Trabajo previo en contextos complejos, humanitarios y/o de recuperación.
- Habilidades de liderazgo y generación de conocimiento.
- Estudios relacionados con la competencia (agricultura, desarrollo, nutrición, sustentabilidad, empleabilidad) es deseado a nivel mínimo universidad
Habilidades específicas, conocimientos y experiencia del contexto:
- Experiencia de trabajo con organizaciones humanitarias, sector privado, donantes u organismos internacionales
- Experiencia trabajando con grupos vulnerables y capacidad para demostrar sensibilidad al conflicto.
- Experiencia de trabajo integrado con alguna de las otras competencias de NRC
- Experiencia documentada en cargos de responsabilidad similar.
- Buena capacidad de comunicación oral y escrita.
- Conocimientos y aptitudes demostradas en materia de análisis de MVSA, intervenciones basadas en programas de transferencias monetarias, cadenas de valor y programas basados en el sector agropecuario.
- Conocimiento del inglés es deseado.
- Manejo de las herramientas de Office 365 (Word, Excel, Power Point) and plataformas colaborativas (SharePoint, Google drive, Zoom, Miro o similar)
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