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Update

Douentza

  • Organization: IRC - International Rescue Committee
  • Location: Douentza
  • Grade: Level not specified
  • Occupational Groups:
  • Closing Date:

Sous la supervision du manager du projet BHA, l’officer assure au quotidien la mise en œuvre des activités d’élevage prevu dans ce projet. L’officer de Douentza sera basé dans dite ville et appuiera toutes les activités élevages du projet dans la région de Mopti et Menaka.

Responsabilités :

Gestion du projet :

  • Assurer la mise en œuvre quotidienne des activités du projet en lien avec l’élevage et la pêche en suivant les directives de mise en œuvre du Responsable ERD et la stratégie d’intervention de IRC ;
  • Identifier les bénéficiaires du volet élevage
  • Former et gérer les agents de terrain (assistant elevage et technician en pisculture)
  • Soutenir les techniques et pratiques de production animale améliorées par l’introduction de technologies améliorées  ( insemination des petits ruminants) et de techniques d’élevage;
  • Developper un module de formation sur la fabrication des blocs nutritionnels pour les animaux et formation les beneficiaires sur ces techniques
  • Mettre en place des etangs piscicoles (cage flottante) et developer des outils te permettant de suivre la production de ces etangs piscicoles;
  • Assurer le suivi et évaluation (enquête Baseline, suivi hebdomadaire, PDM, Endline) conformément aux standards techniques de IRC et conformément au plan de monitoring et procéder aux éventuels ajustements nécessaires ;
  • Renforcer les capacités des bénéficiaires sur les stratégies d’adaptation aux effets négatifs des changements climatiques ;
  • Développer des actions visant réduire l’impact de la communauté sur la pression de l’environnement
  • Prodiguer des conseils techniques aux exploitants/ménages vulnérables sur les bonnes pratiques élevages ;
  • Organiser les différentes séances de formations prévues dans le programme ;
  • Remonter par mois à votre superviseur des informations en relation avec l’élevage de la zone d’intervention (Sante animale, Etat d’embonpoint, les points d’abreuvement etc.) ;
  • Rédiger des rapports mensuels sur les activités et sur le suivi de projet ;
  • Assurer la coordination avec les autorités locales et traditionnelles dans les sites et les autres acteurs humanitaires sur la zone.

Gestion des Ressources Humaines:

  • Apporter un support aux équipes sur l’organisation du travail et suivre et évaluer la réalisation ;
  • Planifier et organiser des formations pour les membres de son équipe en lien avec les besoins du projet ;
  • Tenir des réunions d’équipe régulièrement ;
  • Gérer les plannings Hebdo et mensuels des équipes ;
  • Réaliser les évaluations de performances l’équipe sous sa supervision ;
  • Gérer des difficultés d’équipe en s’appuyant sur ses superviseurs hiérarchiques ;
  • Gérer les congés et jours de récupération de son équipe ;
  • Exécuter toute autre tâche désire par la hiérarchie.

L’officer va consacrer 60 % de son temps sur le terrain et 40 % au bureau ;

Possibilité de se déplacer sur tout le pays et en dehors du pays 


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Before applying, please make sure that you have read the requirements for the position and that you qualify.
Applications from non-qualifying applicants will most likely be discarded by the recruiting manager.
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