Associate Civil Engineer, Multiple positions
Hinche
- Organization: UNOPS - United Nations Office for Project Services
- Location: Hinche
- Grade: Administrative support - LICA-6, Local Individual Contractors Agreement
-
Occupational Groups:
- Engineering
- Closing Date: Closed
Background Information - Job-specific
Functional Responsibilities
Sous la supervision directe du Spécialiste en Infrastructure routière, l'ingénieur assurera la supervision de la construction et la coordination sur le terrain, il/elle assurera la qualité et la cohérence des travaux de réhabilitation des routes dans le département du Centre dans lequel il/elle sera affecté (e). L’ingénieur favorisera la collaboration avec les partenaires, la communauté et ses collègues, toujours en gardant l’accent sur un travail de qualité et assurer d’obtenir les résultats attendus.
L'ingénieur sera en liaison étroite avec l'équipe Infrastructure de l'UNOPS Haïti, apportant un soutien direct dans les taches de construction et dans la coordination de tous les projets désignés par le chef de projet.
Description des tâches :
- S'assurer que tous les travaux soient mis en œuvre, en conformité avec les procédures et tels que décrit par le Spécialiste en Infrastructure routière
- Superviser tous les travaux de construction sur le terrain et veiller à ce que les normes, les règlements et les plans soient respectés.
- Contribuer au Manuel de procédure afin de s’assurer que le manuel fait référence aux normes internationales dans le secteur de la construction.
- Analyser sur le terrain, les matériaux utilisés afin de s’assurer de la qualité et du respect des normes techniques appliquées dans le projet. S’assurer que les registres détaillés soient conservés pour les tests de contrôle et de qualité effectués.
- Assurer le suivi et le classement des documents d’exécution et des documents de chantier.
- Fournir des rapports d’avancement des rapports qualitatifs au Spécialiste en Infrastructure sur une base hebdomadaire et mensuelle.
- Gérer le plan de sécurité et de santé du staff sous sa supervision
- Toute autre tâche demandée par le Spécialiste en Infrastructure routière.
Education/Experience/Language requirements
- Diplôme de fin d’études secondaires est requis
- Diplôme technique ou une licence en génie civil ou dans une autre discipline y relative est hautement souhaitable.
Experience
- Minimum 6 années d’expérience en suivi de chantier sur des constructions de routes.
- Un diplôme technique ou une licence en génie civil ou dans une autre discipline y relative peut remplacer les années manquantes
- Bonne connaissance en informatique bureautique et excellente utilisation de MS Office (MS Word, Excel & Outlook) ou de Google Suite est requise
- Excellente maîtrise d’Autocad est requise
- Excellente maîtrise du Français et du Créole.
- L’anglais est un atout.
Competencies FR
| Démontre une compréhension des effets de son rôle sur tous les partenaires et accorde la priorité aux bénéficiaires. Forge et entretient des relations externes fortes et constitue un partenaire compétent pour les autres (si cela s’applique à son rôle). |
| Évalue les données et les processus afin de prendre des décisions logiques et pragmatiques. Adopte une approche neutre et rationnelle en calculant les risques. Applique l’innovation et la créativité à une démarche de résolution des problèmes. |
| Établit efficacement une série de mesures pour soi- même et pour les autres pour atteindre un objectif. Les actions posées mènent à l’accomplissement total de la tâche en respectant les exigences de qualité dans tous les domaines. Repère les possibilités et prend des initiatives pour les saisir. Comprend qu’un usage responsable des ressources optimise l’effet de nos activités auprès des bénéficiaires. |
| Traite tous les individus avec respect ; accorde de la considération aux différences et encourage les autres à faire de même. Incarne les normes éthiques et organisationnelles. Répond à de hautes exigences en matière d’honnêteté. Est un modèle pour les questions de diversité et d’inclusion. |
| Ouvert au changement et flexible dans un environnement très dynamique. Adapte efficacement son approche pour suivre l’évolution des circonstances ou des besoins. Apprend de son expérience et modifie son comportement. Ses résultats sont cohérents, même sous pression. Cherche continuellement l’amélioration. |
| Exprime des idées ou faits de manière claire, concise et ouverte. La communication indique une considération pour les sentiments et les besoins des autres. Écoute activement et partage ses connaissances spontanément. Gère les conflits efficacement en respectant les différences et en trouvant un terrain d’entente. |
| Agit comme exemple positif contribuant à l’esprit d’équipe. Collabore et soutient le perfectionnement des autres. Pour les responsables seulement : agit en tant qu’exemple positif de leadership, motive, dirige et inspire les autres à réussir, utilise des styles de leadership appropriés. |
Contract type, level and duration
Contract type: Contrat de Prestataire Individuel Local (LICA) Régulier/Mensuel: Ce contrat est un contrat mensuel régulier, qui nécessite des services permanents pendant la durée du contrat et les paiements seront effectués à la fin de chaque mois.
Contract level: LICA 6
Contract duration: Contrat à durée indéterminée sous réserve d'une bonne performance, de disponibilité de fond et d'exigences organisationnelles
Pour plus de détails sur la modalité contractuelle ICA, veuillez cliquer sur ce lien:
https://www.unops.org/english/Opportunities/job-opportunities/what-we-offer/Pages/Individual-Contractor-Agreements.aspx
Considérations supplémentaires
- Veuillez noter que l’offre d’emploi prend fin à la date de clôture, à minuit, heure de Copenhague (heure d’Europe centrale).
- Les candidatures reçues après la date de clôture ne seront pas examinées.
- Seuls les candidats présélectionnés pour l’entretien seront contactés.
- Nous encourageons vivement les femmes qualifiées à postuler.
- Pour les postes de fonctionnaires, l’UNOPS se réserve le droit d’affecter un candidat à un poste de niveau moins élevé que celui publié dans cette annonce.
- Pour les contrats au prix forfaitaires, vous devrez suivre quelques cours obligatoires, il faudra prévoir environs 4 heures pour les compléter , avant de fournir les services pour lesquels vous avez été engagé.
- Le candidat sélectionné est tenu de respecter les politiques de sécurité, les instructions administratives, les plans et les procédures de l’UNOPS et du Système de gestion de la sécurité de l’ONU.
La politique de l’UNOPS exige de procéder à la vérification des références de tous les candidats potentiels à un poste ou un stage. Ces vérifications sont déterminantes pour l’embauche.
Ce poste est basé dans un lieu d'affectation non familial.
Veuillez noter que les candidat(e)s intéressé(e)s par ce poste doivent détenir la citoyenneté ou avoir le droit d'obtenir indépendamment un permis de travail valide du pays pour lequel le poste est ouvert.
Informations générales sur l’UNOPS
Au sein de ces trois principaux domaines d’expertise, l’organisation fournit à ses partenaires des services transactionnels, de conseils et de mise en œuvre, pour des projets allant de la construction d’écoles et d’hôpitaux à l’achat de biens et de services, en passant par la formation de travailleurs locaux. L’UNOPS travaille en étroite collaboration avec des gouvernements et des communautés afin d’assurer la durabilité économique, sociale et environnementale des projets que l’organisation soutient, avec un intérêt particulier pour le renforcement des capacités nationales.
L’UNOPS intervient dans des contextes parmi les plus difficiles au monde et sa vision consiste à améliorer les pratiques de mise en œuvre durables dans les domaines du développement, de l’aide humanitaire et de la consolidation de la paix, tout en satisfaisant ou dépassant systématiquement les attentes de ses partenaires.
Comptant plus de 7000 membres du personnel dans plus de 80 pays, l'UNOPS apporte à ses partenaires les connaissances logistiques, techniques et de gestion dont ils ont besoin, peu importe l'endroit où ils en ont besoin. Sa structure flexible et sa portée internationale permettent à l'organisation de répondre rapidement aux besoins de ses partenaires tout en générant des économies d'échelle.
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