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CONTEXTO:

 
El Comité Internacional de Rescate (IRC) responde a las peores crisis humanitarias del mundo y ayuda a las personas cuyas vidas y medios de vida se ven afectados por conflictos y desastres para sobrevivir, recuperarse y obtener el control de su futuro. Fundado en 1933 a pedido de Albert Einstein, el IRC trabaja con personas obligadas a huir de la guerra, los conflictos y los desastres y las comunidades anfitrionas que los apoyan, así como con aquellos que permanecen dentro de sus hogares y comunidades. En el trabajo de hoy en más de 40 países y 22 ciudades de EE. UU., Restauramos la seguridad, la dignidad y la esperanza a millones de personas desarraigadas y que luchan por resistir. El IRC lidera el camino del daño al hogar.
En respuesta a la reciente escalada de violencia en El Salvador, que resultó en un mayor movimiento de población forzada, el IRC decidió abrir una oficina en el país y está lanzando un programa piloto de protección integrado (con posibilidad de continuación y ampliación) para ayudar a satisfacer las necesidades agudas de las personas desplazadas por la violencia, así como de aquellos que regresan al país luego de la deportación. Este programa utilizará enfoques innovadores para ofrecer programación humanitaria, principalmente a través de un enfoque de asociación con organizaciones locales de la sociedad civil.

RESPONSIBILIDADES:

 
Alcance del puesto:
Administra el sistema de gestión de la seguridad instalado para IRC Honduras, conforme a la política global de Seguridad, estrategia de seguridad y sus estándares.
Implementa las iniciativas regionales y globales de seguridad en las zonas operativas de IRC Honduras.

Seguridad y planificación de la gestión de seguridad

 
Apoyar al CD bajo la asesoría del Coordinador de Seguridad y Logística, en la creación de todas las políticas, procedimientos, pautas y planificación relacionados con la seguridad del personal de IRC Honduras.
Desarrollar el Plan de Gestión de Seguridad (SMP) para IRC Honduras.
Hacer referencia y garantizar el cumplimiento del Marco de gestión de seguridad del IRC dentro del SMP y todos los anexos.
Trabajar con CD para crear e implementar los Procedimientos operativos estándar y los Planes de contingencia relacionados con la seguridad del equipo, de acuerdo con el Plan de gestión de seguridad.
Realizar evaluaciones de riesgos de oficinas y residencias contratadas y prospectivas. Hacer un seguimiento de las acciones a tomar para garantizar el cumplimiento de las normas de seguridad.
Proporcionar actualizaciones continuas de orientación y aportes técnicos a los programas en áreas de operación (actuales y futuras), partes interesadas y contexto.
Proporcionar aportes técnicos y asesoramiento para evaluaciones en nuevas áreas geográficas de intervención.
En coordinación con el CD, establecer contactos con los actores de seguridad relevantes (es decir, otros coordinadores de seguridad de ONG, contactos regionales / locales del UNDSS, partes interesadas locales, entre otras) para garantizar que el equipo en general esté informado de los cambios en las tendencias de seguridad y acceso dentro del país en su conjunto, y específicamente en las áreas de implementación del IRC.
Asesorar a programas para garantizar que el IRC, su misión y trabajo en las áreas de operación sean conocidos y aceptados (esto depende de la visibilidad y las estrategias del programa);
Implementar procesos formativos relacionados a la gestión de la seguridad para el staff y para los socios de IRC.

Monitoreo y Análisis.

 
Con base en los SOP de seguridad, monitorear las actividades en el campo, para asegurarse que el personal, las operaciones y las instalaciones del IRC estén seguros.  Hacer ajustes cuando sea necesario.
Compilar y enviar los siguientes informes regularmente:
Reporte de incidentes: se compartirán en forma de correo electrónico cuando el asunto no represente una amenaza inmediata para el personal, las operaciones y las instalaciones; estos avisos serán compartidos por el grupo de WhatsApp / SMS / llamada telefónica u otra modalidad acordada cuando la amenaza sea inminente.
Informe de seguridad mensual: esto se realizará solamente si el Coordinador de Seguridad y Logística de NCA lo requiere.
Hoja de seguimiento del informe de incidentes: deberá actualizarse cada vez que se registren incidentes y tendencias dentro del área de operación del IRC.
Reporte Diario de Situación (DSR), conforme al procedimiento operativo estándar para ese fin.
Actualizaciones de seguridad para los diferentes proyectos implementados en su zona de cobertura.
Reportes de seguimiento de proyectos: Dentro de estos reportes actualizará los apartados relacionados a los riesgos de seguridad para el staff, las operaciones y los activos.
Mantener actualizados los mapas de movimiento en vivo y estáticos (heat map y risk map).
Mantener actualizado el árbol de comunicaciones en emergencia del país.
Adicional a la documentación anterior, monitoreará de manera constante los movimientos de todo el staff para garantizar que el staff esté seguro y cumpliendo con los protocolos de seguridad estalecidos.


Capacitación y orientación sobre seguridad y acceso

En coordinación con CD, el Oficial de Seguridad será responsable de la entrega de los siguientes entrenamientos, orientaciones e interacciones:

Documentación de seguridad previa a la llegada que se compartirá con los visitantes y el personal entrante antes de su llegada; También se les debe ofrecer la oportunidad de contactar al CD y Gerente de RH antes de llegar.
Se debe proporcionar orientación a la llegada a cualquier miembro del personal del IRC, visitante o consultor, dentro de las 48 horas posteriores a la llegada al país o antes de un movimiento a campo.
Se debe proporcionar capacitación / inducción de seguridad y protección para todo el personal que se une al IRC y debe ser registrado, esto puede incluir procedimientos operativos estándar (SOP); Planes de contingencia (CP); Gestion de seguridad; Informe de incidentes; Mecanismos de prevención y respuesta; Protocolos de comunicaciones, etc.
Monitorear, grabar y actualizar la tarjeta de contacto IRC (tanto el archivo virtual como la versión de Excel), en coordinación con CD y la Gerente de Administración y RH.
Implementar procesos de entrenamiento dedicados al staff y socios del IRC.



Estándares profesionales

El/la Oficial de Seguridad y Acceso Humanitario debe asegurarse de que él / ella mantenga relaciones abiertas y profesionales con los miembros del equipo y se adhiera con integridad y responsabilidad a los Estándares Globales de "Conducta IRC" para la Conducta Profesional, durante toda la duración del contrato.