Oficial de Medios de Vida- Emprendimiento

CONTEXTO:

El Comité Internacional de Rescate (IRC) responde a las peores crisis humanitarias del mundo y ayuda a las personas cuyas vidas y medios de vida se ven afectados por conflictos y desastres para sobrevivir, recuperarse y obtener el control de su futuro. Fundado en 1933 a pedido de Albert Einstein, el IRC trabaja con personas obligadas a huir de la guerra, los conflictos y los desastres y las comunidades anfitrionas que los apoyan, así como con aquellos que permanecen dentro de sus hogares y comunidades. En el trabajo de hoy en más de 40 países y 22 ciudades de EE. UU., Restauramos la seguridad, la dignidad y la esperanza a millones de personas desarraigadas y que luchan por sobrevivir. El IRC lidera el camino del daño al hogar.

El IRC trabajó en El Salvador entre 1984 y 1992 durante la guerra civil, y se fue con la firma de los acuerdos de paz. En respuesta a la violencia y los peligros en curso en El Salvador, el IRC regresó en 2017 para ayudar a satisfacer las necesidades agudas de comunidades vulnerables como mujeres, niñas, adolescentes, la comunidad LGTBI, las personas desplazadas por la violencia y las personas que regresan al país después deportación. Este programa utiliza enfoques innovadores para ofrecer programación humanitaria, principalmente a través de un enfoque de asociación con organizaciones locales de la sociedad civil, así como con el Gobierno de El Salvador.

Resumen del puesto:

El IRC busca un Oficial de Emprendimiento para el programa de Recuperación Económica y Desarrollo (ERD), quien dirigirá junto a la Gerencia la implementación de las metodologías, estrategias y actividades del componente de emprendimiento para promover la estabilización económica de la población más vulnerable que el proyecto contemple. El/la oficial trabajará en articulación con el equipo de ERD frente al marco lógico, el cronograma de trabajo y el plan presupuestal para lograr un desempeño eficaz y profesional en el ejercicio de implementación en terreno.

RESPONSABILIDADES:

Planeación y programación

• Apoya de manera activa en la identificación de sectores productivos con mayores oportunidades y posibilidades para emprender por cuenta propia para la población sobreviniente de violencia de género, personas desplazadas internamente, incluyendo la caracterización de las barreras para la generación de ingresos.
• Cultiva alianzas público-privadas de manera organizada y coordinada con los socios locales, promoviendo su articulación con el programa a fin de promover y dinamizar la generación de ingresos y la superación de las barreras para la formalización de iniciativas productivas.
• Actúa de manera coordinada y articulada, como enlace con los principales actores locales y demás partes interesadas (stakeholders) para los procesos de selección y referenciación de clientes, así como dentro de las estrategias planteadas para la sostenibilidad de las acciones en emprendimiento.
• Prepara de manera activa e innovadora los contenidos de las capacitaciones técnicas proyectadas según el itinerario y curricula de emprendimiento propuesta para el programa a fin de fortalecer las habilidades requeridas por el mercado laboral.
• Apoya activamente a los clientes, para la realización de un plan de negocios a fin de que sea viabilizado técnicamente para acceder a recursos de capital semilla.
• Gestiona de manera proactiva la gestión de casos realizando mentorías personalizadas para identificar áreas de mejora, fortalecimiento de habilidades blandas de los emprendedores y necesidades de formación vocacional complementaria requerida para contribuir a la mejora de sus ingresos.
• Prepara solicitudes de compra según sea necesario para el programa, trabajando de manera articulada con el equipo de transferencias monetarias asegurando que las inversiones y apoyos llegan de manera eficiente a los clientes participantes del programa.
• Participa en reuniones periódicas del equipo y sesiones de supervisión.
• Se responsabiliza por la gestión de los archivos del programa y la base de datos asegurando que estos se gestionan con la debida confidencialidad.
• Cualquier otra tarea designada por el Gerente de Medios de Vida según lo solicitado.

Monitoreo, evaluación y reporte

• Apoya activamente la recolección de información en terreno que permite la medición de indicadores y resultados, asegurando la veracidad y respectivos soportes para el reporte de estos.
• Participa en actividades de evaluación y aprendizaje según sea necesario.
• Trabajar con el oficial de base de datos de ERD para garantizar que todos los datos se ingresen correctamente en la base de datos del programa.

Gestión de recursos humanos

• Supervisa directamente al asistente de Medios de Vida en emprendimiento.
• Establece metas y expectativas específicas y brinda retroalimentación regular, positiva y constructiva al Asistente de Medios de Vida y establece estrategias cuando se presentan cuellos de botella para el cumplimiento de estas.
• Desarrolla la capacidad del Asistente a través del desarrollo de planes de capacidad del personal, capacitaciones y entrenamiento regular.
• Garantiza la finalización y presentación oportunas de las revisiones de desempeño provisionales y anuales.
• Si/según se requiera, identifica los problemas de desempeño del personal y trabaja con Recursos Humanos para documentarlos y abordarlos de acuerdo con las Políticas Nacionales de Empleo del Personal.
• Responsable de adherirse a las Políticas y Procedimientos Operativos Globales de Recursos Humanos de IRC.