Consultant(e) International(e) pour la réalisation de l'enquête d'évaluation des indicateurs de l’offre et de la disponibilité des produits prioritaires de santé de la reproduction au Tchad (SPSR 2026)

L’UNFPA est l’agence des Nations Unies qui œuvre en faveur du droit à la santé sexuelle et reproductive appui les pays dans ce sens en les approvisionnant avec des produits de la santé de reproduction et des médicaments vitaux essentiels pour la santé maternelle, en renforçant les capacités des prestataires dans la gestion logistique de ces produits. Au Tchad le plus souvent la disponibilité de ces produits dans les formations sanitaires périphériques pose de problème pendant ceux-ci sont disponibles au niveau central et intermédiaire.

Pour mieux apprécier la situation de la disponibilité au dernier kilomètre des produits de santé de la reproduction, l’UNFPA appui tous les 2 ans le Ministère de la Santé Publique et de la Prévention à conduire une enquête nationale sur la disponibilité des produits en évaluant des indicateurs des produits prioritaires (offre, disponibilité et utilisation des produits contraceptifs et autres médicaments vitaux pour la santé maternelle) dans toutes les formations sanitaires du pays. 

C’est un exercice qui requiert une bonne expertise pour recueillir toutes les informations nécessaires afin de renseigner tous les indicateurs.  

C’est dans cette optique, le Ministère de la Santé Publique avec l’appui de l’UNFPA lance un appel à candidature pour le recrutement d’un(e) consultant(e) international(e) expérimenté(e) pour conduire cette enquête avec un cabinet national qui sera recruté.

Objectif de la consultance:

L’objectif général de la consultance est d’évaluer la disponibilité des contraceptifs et des médicaments vitaux pour la santé maternelle au Tchad en 2026.

Résultats attendus: 

Déterminer aux niveaux national et provincial les valeurs actuelles des indicateurs suivants :

• Pourcentage des points de prestations de services offrant au moins 3 méthodes modernes de contraception à chaque niveau de la pyramide sanitaire (Primaire, Secondaire et Tertiaire) et zone de résidence (urbaine et rurale) ;
• Pourcentage des points de prestations de services offrant au moins 5 méthodes modernes de contraception à chaque niveau de la pyramide sanitaire (Primaire, Secondaire et Tertiaire) et zone de résidence (urbaine et rurale) ;
• Pourcentage de PPS n’ayant pas connu une rupture de stock d’un produit contraceptif moderne quelconque censé être offert aux clients durant les 3 derniers mois ;
• Pourcentage de PPS n’ayant pas connu une rupture de stock pour au moins trois méthodes contraceptives modernes censées être offertes durant les trois derniers mois ;
• Pourcentage des points de prestations de services ayant connu une rupture de stock au cours des trois et six derniers mois précédant l’enquête ;
• Taux de rupture actuel des produits contraceptifs par province et au niveau national ;
• Pourcentage de PPS dans lesquels tous les produits contraceptifs habituellement offerts aux clients étaient en stocks au moment de l’enquête ;
• Pourcentage de PPS dans lesquels au moins trois méthodes contraceptives habituellement offertes aux clients étaient disponibles (en stocks) au moment de l’enquête ;
• Proportion de points de prestations de services offrant au moins 7 médicaments essentiels pour la santé maternelle ;
• Pourcentage de PPS dans lesquels au moins 7 médicaments vitaux de santé maternelle (dont le sulfate de Magnésium, l’ocytocine, Misoprostol) sont disponibles ;
• Pourcentage de PPS qui disposait des deux principaux médicaments essentiels de santé maternelle (sulfate de magnésium et ocytocine) au moment de l’enquête.
  
   

Tâches et Responsabilités:

Le/la consultant(e) international(e) sera chargé(e) de :

• Faire une analyse comparative des indicateurs des différentes province ;
• Faire une analyse de ces indicateurs selon le lieu et les différents niveaux de la pyramide sanitaire ;
• Apprécier les aspects de la qualité des services de planification familiale ;
• Faire une analyse de la raison de l’absence des produits de santé de la reproduction et des médicaments vitaux de la santé maternelle dans les formations sanitaires ;
• Faire une analyse de la raison de non-utilisation des services ou des méthodes contraceptives ;
• Mesurer le niveau de satisfaction et de perception des clients par rapport aux services de santé de la reproduction y compris la disponibilité et l’utilisation des produits ;
• Évaluer en particulier :
  
  -  la formation et la supervision du personnel,
  
  -  l’existence de directives et de protocoles,
  
  -  le recours aux technologies de l’information et de la communication,
  
  -  la méthode de gestion des déchets,
  
  -  la disponibilité de chaîne de froid pour les produits thermolabiles,
• les coûts des prestations de services et des intrants pour les utilisateurs ;
• Évaluer l’état de la mise en œuvre des recommandations (leçons tirées et les meilleures pratiques) de la dernière enquête réalisée en 2023 ;
• Formuler des recommandations en vue d’améliorer la disponibilité, l’accessibilité et l’utilisation des produits de santé de la reproduction ;
• Assurer la formation des enquêteurs et des superviseurs recrutés par le cabinet ;
• Superviser toutes les activités du cabinet en lien avec l’enquête.

Durée de la consultance:

La durée de la consultance est de 45 jours ouvrables couvrant la période du 15 juin au 15 octobre 2026.

Les activités se dérouleront selon un calendrier élaboré par le/la consultant(e) international(e) et validé par le bureau UNFPA du Tchad.

Lieu où les services doivent être fournis : 

Le/la consultant(e) international(e) sera basé(e) à N'Djaména avec des visites de terrain au besoin, avec une grande interaction avec le comité de sécurisation des produits du Ministère de la Santé, le cabinet d'enquête SPSR, la DSR du MSP, CPA, PPA.

Livrables:

Produits à délivrer: 

• Le protocole de l’enquête assorti du chronogramme de mise en œuvre de l’enquête : 30 juin 2026 ;
• Les rapports des réunions de suivi du comité national SPSR : continu ;
• Le rapport préliminaire de l’enquête en français : 30 septembre 2026 ;
• La base de données de l’enquête, selon le format standardisé en respectant les indications de la plateforme SYSTMAPP fournie par l’UNFPA : 30 septembre 2026 ;
• Le rapport final de l’enquête SPSR 2026 en français : 31 octobre 2026.

Suivi du progrès, livrables et modalités de livraison: 

Le suivi quotidien sera assuré par le point focal en sécurisation des produits de santé de la reproduction de l’UNFPA au Tchad et rendra compte à la Représentante des progrès dans l’atteinte des résultats attendus et éventuellement des goulots d’étranglement et des solutions pour y remédier.

Supervision:

Le/la consultant(e) international(e)  sera supervisé(e) directement par le point focal sécurisation des produits de santé de la reproduction de l’UNFPA au Tchad.

Déplacements prévus : 

Le/la consultant(e) international(e) fera au besoin des visites de terrain.

• Qualifications requises :

A. Education et Expérience professionnelle 
Diplôme:

• Être médecin, pharmacien titulaire d’un Master II en Santé Publique, Statistique ou Démographie.

Expériences professionnelle:

• Avoir une expérience pertinente d’au moins cinq (05) ans dans l’organisation des enquêtes ou de collecte et analyse des données ;
• Avoir une expérience dans la recherche scientifique ou médicale ;
• Avoir une expérience avérée dans la conduite des enquêtes sur les indicateurs UNFPA SUPPLIES ;
• Avoir une expérience d’au moins cinq (05) ans dans l’utilisation du logiciel SYSTMAPP et particulièrement celui de UNFPA SYSTMAPP SURVEY est un atout ;
• Avoir une expérience de travail similaire au Tchad serait un atout ;
• Avoir une expérience dans l’analyse de la chaîne d’approvisionnement en produits SR est un atout ;
• Une expérience en matière de santé de la reproduction est un atout ;
• Avoir une connaissance approfondie des logiciels de traitement et d’analyse des données ;
• Savoir élaborer les masques de saisie, faire le traitement et l’analyse des données ;
• Avoir des expériences en matière de traitement et d’analyse les données des enquêtes du genre ;
• Avoir l’esprit de travail en équipe et du leadership ;
• Être disponible durant toutes les étapes de l’enquête et aussi apte pour voyager et résider momentanément dans les différents sites de l’enquête.

B. Compétences techniques:

• Faire preuve d’une forte capacité d’analyse, de synthèse et de rédaction.
• Être capable de travailler sous pression et de respecter des délais serrés.
• Bonne aptitude à travailler en équipe
• Bonne capacité d’innovation, d'initiative et d'autonomie.
• Bonne capacité à travailler sous pression.

C. Connaissance linguistique :

• Avoir une excellente maîtrise de la langue française (écrite et parlée).
• Une connaissance de l’anglais est un atout.

D. Connaissances informatiques :

• Avoir une connaissance pratique des outils informatiques notamment les logiciels tels Epi Info, Stata, SPSS, Kobo Toolbox 

E. Valeurs :

• Faire preuve d'intégrité
• Démontrer un engagement envers l'UNFPA et le système des Nations Unies
• Embrasser la diversité culturelle.
• Accepter le changement.

Contributions/services à fournir par l’UNFPA (par exemple, services de soutien, espaces de bureaux, équipements), le cas échéant :

L’UNFPA Tchad facilitera le travail au/à la consultant'e) international(e) dans le cadre des contacts avec les différents acteurs, des visites de terrain et la logistique y afférant.

Un espace de travail et la connexion internet seront mis à la disposition du consultant au bureau UNFPA de N’Djaména.

Le/la consultant(e) international(e) devra en outre disposer de son matériel informatique nécessaire (ex: lapotop) à la consultance.

UNFPA Work Environment:

UNFPA provides a work environment that reflects the values of gender equality, diversity, integrity and healthy work-life balance. We are committed to ensuring gender parity in the organization and therefore encourage women to apply. Individuals from the LGBTQIA+ community, minority ethnic groups, indigenous populations, persons with disabilities, and other underrepresented groups are highly encouraged to apply. Reasonable accommodation may be provided to applicants with disabilities upon request, to support their participation in the recruitment process. UNFPA promotes equal opportunities in terms of appointment, training, compensation and selection for all regardless of personal characteristics and dimensions of diversity. Diversity, Equity and Inclusion is at the heart of UNFPA's workforce - click here to learn more.

Disclaimer:

Selection and appointment may be subject to background and reference checks, medical clearance, visa issuance and other administrative requirements. 

UNFPA does not charge any application, processing, training, interviewing, testing or other fee in connection with the application or recruitment process and does not concern itself with information on applicants' bank accounts.