Enquêteurs et Coordinateurs de terrain : République démocratique du Congo
Consultance · Basée sur projet · Basé(e) en RDC · Déploiement immédiat · Candidatures avant le jeudi 18 juin 2026
À propos de Bodhi
Bodhi Global Analysis est un cabinet de conseil en recherche pour le développement international, dirigé par des femmes, créé à Londres en 2017, avec des filiales à Nairobi (2018), Singapour (2023), Dar es Salaam (2025) et La Haye (2026). Nous sommes spécialisés dans la recherche formative et évaluative selon des approches participatives, au service d'agences des Nations Unies, de bailleurs bilatéraux, d'ONG internationales et d'organisations régionales. Certifiés ISO 9001:2015 et ISO 27001, nous appliquons un contrôle qualité rigoureux à l'ensemble de nos activités.
À propos des postes
Bodhi recrute des enquêteurs / enquêtrices et des coordinateurs / coordinatrices de terrain en République démocratique du Congo, pour un déploiement immédiat dans le cadre d'une enquête de référence (baseline) multi-pays portant sur l'entrepreneuriat, les moyens de subsistance et le commerce transfrontalier des jeunes femmes et des jeunes. L'étude combine une enquête quantitative, des discussions de groupe (focus groups) et des entretiens avec des informateurs clés, le travail de terrain étant concentré dans des districts frontaliers et des corridors commerciaux transfrontaliers sélectionnés.
Il s'agit d'un recrutement urgent, à réaliser dans des délais très courts. Nous devons mobiliser les équipes de terrain immédiatement et prévoyons un déploiement à très bref délai. Les candidatures sont examinées au fil de l'eau et les meilleurs candidats pourront être recrutés avant la date limite ; nous vous encourageons donc à postuler le plus tôt possible.
Il s'agit de deux postes distincts. Certains candidats correspondront à l'un, d'autres aux deux. Dans votre lettre de motivation, veuillez indiquer clairement si vous postulez comme enquêteur / enquêtrice, coordinateur / coordinatrice de terrain, ou les deux, et répondre aux exigences du ou des postes choisis.
Volet A. Enquêteur / Enquêtrice
Les enquêteurs collectent les données primaires en menant directement les entretiens auprès des répondants. Il s'agit d'un poste de terrain opérationnel.
Responsabilités principales
- Mener les entretiens de l'enquête quantitative auprès des répondants à l'aide d'outils de collecte numérique (par exemple KoboToolbox, SurveyCTO ou ODK) sur appareils mobiles
- Administrer le questionnaire avec précision, en respectant les protocoles d'échantillonnage, de filtrage, de sélection et de remplacement des répondants
- Obtenir le consentement éclairé et mener les entretiens dans les langues locales appropriées
- Assurer la prise de notes ou appuyer l'animation des discussions de groupe lorsque cela est nécessaire
- Respecter en tout temps l'éthique de la recherche, le consentement éclairé, la confidentialité et les exigences de sauvegarde (safeguarding)
- Soumettre des données propres et exactes chaque jour, et donner suite aux retours qualité issus des contrôles ponctuels et des contre-vérifications
- Se déplacer vers les sites de collecte assignés, y compris les districts frontaliers et les corridors commerciaux
Exigences essentielles
- Études secondaires achevées (un diplôme universitaire est un atout), ou expérience de terrain équivalente
- Expérience préalable comme enquêteur / enquêtrice sur des enquêtes quantitatives, y compris la collecte numérique (CAPI)
- Maîtrise du français et de la ou des langues locales des zones d'enquête assignées
- Familiarité avec les applications de collecte de données mobiles (KoboToolbox, ODK, SurveyCTO ou similaires)
- Fiabilité, sens du détail et capacité à travailler dans des délais serrés
- Résidence actuelle en RDC et disponibilité pour un déploiement immédiat
Atouts
- Expérience d'enquêtes auprès d'entreprises, de commerçants, de vendeurs de marché ou de très petites et petites entreprises (TPE/PME), ou en contexte transfrontalier et de marché
- Expérience d'entretiens auprès de répondantes (les femmes enquêtrices sont particulièrement encouragées à postuler)
- Expérience de collecte de données en zones frontalières, rurales ou reculées
Volet B. Coordinateur / Coordinatrice de terrain
Les coordinateurs de terrain mobilisent, forment et encadrent les équipes d'enquêteurs, supervisent la qualité et garantissent des données propres dans des environnements difficiles. Il s'agit d'un poste opérationnel de terrain.
Responsabilités principales
- Recruter, former et encadrer des équipes d'enquêteurs et de preneurs de notes, en mobilisant votre réseau existant en RDC
- Maintenir l'équilibre femmes-hommes au sein des équipes, en veillant à ce que des enquêtrices soient disponibles pour interroger les répondantes lorsque le contexte l'exige
- Planifier et superviser la collecte de l'enquête quantitative à l'aide de plateformes numériques, y compris la mise en œuvre de l'échantillonnage, le filtrage et la gestion des appareils
- Animer et modérer les discussions de groupe, en appliquant des approches sensibles au genre et au conflit
- Mener ou appuyer les entretiens avec des informateurs clés au niveau communautaire et des autorités locales
- Gérer la logistique de terrain : planification, identification des lieux, mobilisation des répondants et organisation des déplacements
- Assurer le contrôle qualité quotidien : contrôles ponctuels, contre-vérifications, débriefings et revue des données soumises
- Veiller au respect des normes éthiques, des protocoles de consentement éclairé et des exigences de sauvegarde
- Fournir à l'équipe de projet des mises à jour contextuelles et sécuritaires en temps réel, en signalant les risques et en conseillant sur les mesures d'atténuation
Exigences essentielles
- Licence (Bachelor) dans un domaine pertinent, ou expérience professionnelle équivalente en recherche de terrain et collecte de données
- Au moins cinq ans d'expérience dans la coordination de la collecte de données primaires en RDC, incluant à la fois des enquêtes quantitatives et des méthodes qualitatives
- Un réseau établi et mobilisable d'enquêteurs et de chercheurs de terrain à travers la RDC, y compris au-delà de la capitale
- Expérience avérée de la formation et de l'encadrement d'équipes d'enquêteurs
- Expérience confirmée de l'animation de discussions de groupe et de la conduite d'entretiens avec des informateurs clés
- Expérience pratique des plateformes de collecte de données numériques
- Solides compétences organisationnelles et logistiques, avec la capacité de livrer dans des délais serrés
- Résidence actuelle en RDC, avec la capacité de se déplacer vers les zones d'enquête
Atouts
- Expérience de gestion de la collecte de données en zones fragiles, insécurisées ou reculées, y compris les zones frontalières
- Connaissance des méthodes d'échantillonnage et des protocoles de contrôle qualité sur le terrain
- Expérience de travail avec des agences des Nations Unies, des bailleurs bilatéraux ou des ONG internationales
- Formation en premiers secours, sûreté ou sécurité pertinente pour le travail de terrain
Exigences communes (les deux volets)
- Maîtrise du français (écrit et oral) ; la maîtrise d'une ou plusieurs langues nationales parlées dans les zones d'enquête (par exemple le lingala, le swahili, le kikongo ou le tshiluba) est essentielle pour le travail au niveau communautaire
- Engagement envers l'éthique de la recherche, le consentement éclairé, la confidentialité et la sauvegarde
- Fiabilité, sens du détail et engagement envers un travail de qualité et objectif
- Capacité à travailler de manière autonome et au sein d'une équipe internationale, pluridisciplinaire et à distance
- Disponibilité pour un déploiement immédiat compte tenu des délais courts du projet
Ce que nous offrons
- Un contrat de consultance pour une mission immédiate, avec inscription au registre (roster) de consultants de Bodhi en vue d'opportunités futures
- L'occasion de contribuer à une recherche techniquement rigoureuse pour des partenaires du développement international
- La collaboration avec une équipe de recherche internationale expérimentée et pluridisciplinaire
- Un développement professionnel grâce à l'exposition aux méthodologies de recherche et aux cadres d'assurance qualité établis de Bodhi
Comment postuler
La date limite de candidature est le jeudi 18 juin 2026. Compte tenu de l'urgence, les candidatures sont examinées au fil de l'eau et le recrutement pourra être clôturé avant la date limite dès que des candidats appropriés auront été identifiés ; nous vous invitons donc à postuler immédiatement.
Pour postuler, veuillez vous rendre sur www.bodhiglobalanalysis.com/jobs, sélectionner ce poste, cliquer sur « Postuler » et suivre les instructions. Il vous sera demandé de soumettre :
- Un CV démontrant votre expérience pertinente en collecte de données, y compris les enquêtes auxquelles vous avez participé, les langues que vous maîtrisez et les régions de RDC où vous avez travaillé
- Une brève lettre de motivation indiquant (1) si vous postulez comme enquêteur / enquêtrice, coordinateur / coordinatrice de terrain, ou les deux, et (2) votre disponibilité pour un déploiement immédiat
- Une preuve de votre droit de travailler en RDC
Notre engagement en faveur de la diversité et de l'inclusion
Bodhi est une entreprise détenue par des femmes, engagée en faveur de la parité à tous les niveaux de l'organisation. Nous encourageons particulièrement les candidatures de femmes chercheuses et de personnes ayant une expérience vécue des régions où nous travaillons. Nous ne pratiquons aucune discrimination fondée sur la race, la croyance religieuse, l'origine nationale, l'identité de genre, l'orientation sexuelle, l'âge, la situation matrimoniale, le milieu socio-économique ou le handicap.
Pour en savoir plus sur notre organisation, veuillez consulter www.bodhiglobalanalysis.com.