Details

Mission and objectives

El Programa de Naciones Unidas para el Desarrollo (PNUD) forma parte de las agencias del Sistema de las Naciones Unidas y tiene presencia en Bolivia desde la firma del Acuerdo Básico con el gobierno, el 31 de octubre de 1974.
El objetivo del PNUD Bolivia es cerrar las brechas de desarrollo y contribuir a que nadie se quede atrás en el país, a través del Marco de Complementariedad de Naciones Unidas para Vivir Bien en Bolivia que está alineado con los 13 Pilares de la Agenda Patriótica y los 17 Objetivos de Desarrollo Sostenible 2030 que se centran en apoyar la implementación del Plan de Desarrollo Económico y Social del Desarrollo Integral para Vivir Bien.

Gracias al apoyo, el conocimiento de la realidad local y el respeto por las visiones de desarrollo, el PNUD construye su red de conocimiento global y da visibilidad a estas miradas de desarrollo alternativas, acompañando al país en sus esfuerzos por un desarrollo sostenible, inclusivo, equitativo y de lucha contra la pobreza.

Context

La propuesta aprobada para el componente de Virus de Inmunodeficiencia Humana (VIH) 2026–2027 contempla estudios de vigilancia bio-conductual en poblaciones clave para determinar la prevalencia de VIH, sífilis y hepatitis B, así como factores de vulnerabilidad y necesidades de prevención, en coordinación con el Ministerio de Salud y Deportes de Bolivia.

En Bolivia, el primer caso de Virus de Inmunodeficiencia Humana/Síndrome de Inmunodeficiencia Adquirida (VIH/SIDA) se notificó en 1984. Hasta diciembre de 2025 se registraron 46.880 casos, con 3.575 en 2025. El país presenta una epidemia concentrada, con mayor prevalencia en poblaciones clave. Desde 2008, los estudios de vigilancia han generado evidencia para orientar estrategias de prevención y atención dirigidas a hombres que tienen sexo con hombres, personas gay y bisexuales (HSH-GB) y mujeres Trans.

Entre los principales factores de vulnerabilidad se encuentran el estigma y la discriminación, las barreras de acceso a servicios de salud, prácticas sexuales sin protección, múltiples parejas, condiciones socioeconómicas desfavorables y limitado acceso a información y servicios de prevención. Si bien se han registrado avances en la cobertura de intervenciones dirigidas a poblaciones clave, persisten brechas que requieren acciones focalizadas y basadas en evidencia.

En este contexto, resulta necesario actualizar la información sobre la prevalencia del VIH y otras infecciones de transmisión sexual (ITS), así como sobre conocimientos, comportamientos y factores asociados, con el propósito de analizar tendencias, evaluar las intervenciones implementadas y fortalecer la planificación de políticas y programas de salud.

El estudio de vigilancia bio-conductual integral en hombres que tienen sexo con hombres, gay y bisexuales (HSH-GB), previsto para cuatro ciudades seleccionadas de Bolivia, utilizará la metodología Respondent Driven Sampling (RDS), o muestreo dirigido por entrevistados, adecuada para poblaciones de difícil acceso. Esta metodología combinará la aplicación de una encuesta bio-conductual con pruebas de laboratorio para VIH, sífilis y hepatitis B. El universo estará constituido por personas que se autoidentifiquen como HSH-GB y residan en las ciudades seleccionadas, con un tamaño muestral definido por el Programa Nacional de Enfermedades Infectocontagiosas (PNEI), componente de Infecciones de Transmisión Sexual (ITS), VIH, Síndrome de Inmunodeficiencia Adquirida (SIDA) y Hepatitis Virales (HV).

La encuesta bio-conductual en mujeres Trans en cuatro ciudades de Bolivia utilizará la metodología Time Location Sampling (TLS), o muestreo por tiempo y lugar, mediante la selección de sitios de encuentro y participantes de forma aleatoria. El universo estará conformado por personas que se autoidentifiquen como mujeres Trans y residan en las ciudades seleccionadas. El tamaño de muestra será definido por el Programa Nacional de Enfermedades Infectocontagiosas (PNEI), componente de Infecciones de Transmisión Sexual (ITS), Virus de Inmunodeficiencia Humana (VIH), Síndrome de Inmunodeficiencia Adquirida (SIDA) y Hepatitis Virales (HV).

La implementación de ambos estudios requiere personal capacitado para apoyar las actividades de campo, laboratorio, asesoría, movilización comunitaria, recolección y gestión de información, seguimiento y control de calidad, garantizando el cumplimiento del protocolo, los principios éticos y la confidencialidad de los participantes.

Task description

Bajo la supervisión de la Supervisora Nacional del Estudio y en coordinación con el equipo técnico del Programa Nacional de Enfermedades Infectocontagiosas (PNEI), componente de Infecciones de Transmisión Sexual (ITS), Virus de Inmunodeficiencia Humana (VIH), Síndrome de Inmunodeficiencia Adquirida (SIDA) y Hepatitis Virales (HV), el Programa de las Naciones Unidas para el Desarrollo (PNUD), el Comité Técnico Nacional y los equipos operativos, el/la Voluntario/a desarrollará las siguientes tareas:

a) Integrarse al equipo técnico responsable de la supervisión e implementación de los Estudios de Vigilancia Bio-Conductual Integrada (IBBS) en población HSH-GB y mujeres Trans, verificando el cumplimiento de los protocolos, procedimientos y cronogramas establecidos.
b) Elaborar y actualizar el plan de trabajo y cronograma nacional de supervisión, seguimiento y capacitación de los equipos de campo, en coordinación con las instancias responsables.
c) Participar y apoyar en procesos de inducción, capacitación, reuniones de coordinación y seguimiento, fortaleciendo la adecuada aplicación de las metodologías, instrumentos y procedimientos establecidos para ambos estudios.
d) Realizar supervisiones y visitas de campo a las ciudades seleccionadas, verificando el cumplimiento de las actividades programadas, las metodologías de reclutamiento RDS y TLS, según corresponda, y los procedimientos operativos establecidos.
e) Realizar el seguimiento integral del operativo de campo, verificando el cumplimiento de metas, cronogramas y actividades de captación, enrolamiento, aplicación de instrumentos, asesoría, toma de muestras, derivación y seguimiento de participantes, según corresponda.
f) Monitorear la calidad, consistencia, integridad y trazabilidad de la información generada durante el trabajo de campo, identificando oportunamente errores, omisiones, incidencias o desviaciones.
g) Identificar necesidades de fortalecimiento y coordinar acciones de capacitación, retroalimentación y mejora dirigidas a los equipos de campo, de acuerdo con las necesidades identificadas durante la implementación.
h) Informar oportunamente a la Supervisora Nacional del Estudio sobre avances, dificultades, incidencias y situaciones que puedan afectar el cumplimiento de los objetivos, metas o procedimientos establecidos.
i) Coordinar la implementación de acciones correctivas y de mejora ante dificultades metodológicas, operativas, logísticas o de calidad, realizando el seguimiento correspondiente.
j) Verificar la disponibilidad y distribución oportuna de materiales, insumos, equipos, instrumentos y demás recursos necesarios para el desarrollo de las actividades de campo.
k) Mantener actualizado el sistema de seguimiento del operativo, incluyendo información sobre reclutamiento, participantes enrolados, encuestas, muestras, resultados, derivaciones, incidencias y actividades pendientes.
l) Consolidar y revisar los reportes e informes elaborados por los equipos operativos, verificando su consistencia y correspondencia con las actividades y metas establecidas.
m) Elaborar reportes periódicos de supervisión y avance, así como apoyar en la elaboración del informe final, incorporando resultados, dificultades, acciones correctivas, lecciones aprendidas y recomendaciones.
n) Coordinar el cierre técnico y operativo de los estudios, verificando el cumplimiento de metas, procedimientos y resultados esperados.
o) Desarrollar las actividades con responsabilidad, confidencialidad, capacidad de coordinación y enfoque de calidad, realizando los desplazamientos requeridos de acuerdo con el plan de trabajo y las necesidades de supervisión.

Resultados esperados

Resultado 1: Plan de trabajo y cronograma nacional de supervisión y seguimiento de los estudios IBBS HSH-GB e IBBS Mujeres Trans, incluyendo actividades de supervisión, capacitación, visitas de campo, seguimiento de metas, requerimientos operativos y mecanismos de reporte. Validado por la Supervisora Nacional del Estudio y aprobado por el PNEI, componente ITS/VIH/SIDA-HV.
Resultado 2: Primer informe de avance de los estudios, incluyendo actividades de capacitación, avance del operativo, cumplimiento de metas, desempeño de los equipos, aplicación de procedimientos, disponibilidad de recursos, incidencias y acciones correctivas.
Resultado 3: Segundo informe de avance, incluyendo resultados de las supervisiones de campo, seguimiento de las metodologías RDS y TLS, cumplimiento de procedimientos de enrolamiento, recolección de información, toma de muestras, asesoría, derivación y seguimiento de participantes.
Resultado 4: Tercer informe de avance, con análisis del cumplimiento acumulado de metas, calidad de la información, desempeño de los equipos, estado de recursos, incidencias, medidas correctivas y recomendaciones.
Resultado 5: Cuarto informe de avance y cierre del operativo de campo, incluyendo cumplimiento de metas, resultados de supervisión, calidad de la información, estado de las actividades de campo y cierre de los componentes operativos.
Resultado 6: Informe final de supervisión y cierre de ambos estudios, consolidando resultados, cumplimiento de metas y cronograma, calidad de los datos, desempeño de los equipos, principales dificultades, acciones correctivas, lecciones aprendidas y recomendaciones.

At Impactpool we do our best to provide you the most accurate info, but closing dates may be wrong on our site. Please check on the recruiting organization's page for the exact info. Candidates are responsible for complying with deadlines and are encouraged to submit applications well ahead.
Before applying, please make sure that you have read the requirements for the position and that you qualify. Applications from non-qualifying applicants will most likely be discarded by the recruiting manager.