Especialista Legal

La oficina de la UNOPS en Costa Rica (CRPC) brinda servicios a sus asociados en dos grandes áreas: mejoramiento de la capacidad de las instituciones públicas costarricenses en la ejecución de sus proyectos de infraestructura e inversiones públicas y ejecución de adquisiciones sostenibles.

Bajo la supervisión directa del Director de la oficina CRPC,  el/la Especialista Legal deberá brindar apoyo legal a la Gerencia y las operaciones de CRPC durante las diferentes fases de ejecución de su portafolio de proyectos y contribuirán a alcanzar y superar el desempeño de la organización y sus objetivos de servicio.

Algunas de las principales funciones serían:

• Analizar y revisar documentos de licitación y contratación (aviso, pliegos, solicitudes de cotización, solicitudes de propuestas, contratos), asesoramiento y control de su adecuación a la normativa de UNOPS, su integridad y consistencia.
• Desarrollar el análisis legal e institucional correspondiente a la documentación presentada por entidades públicas en el marco de los procesos de licitaciones administrados por UNOPS.
• Coordinar la preparación de cualquier documentación solicitada por entes públicos o privados, en comunicación con el área legal de la organización a nivel regional.
• Prestar asistencia en el monitoreo y seguimiento de contratos de adquisiciones en aspectos de entregas, técnicos, legales y formales.
• Asesoría relacionada a contratos suscritos por UNOPS, medidas a tomar en caso de incumplimientos contractuales y definición de curso a seguir.
• Prestar asistencia en el monitoreo y seguimiento de convenios asociados a la ejecución de obras de infraestructura, en aspectos de certificaciones, cumplimiento de cláusulas contractuales, y demás aspectos de los contratos, incluyendo el seguimiento del cronograma de avance de obra.
• Participar en las reuniones de UNOPS con proveedores, derivadas del seguimiento de la ejecución de contratos. Redactar informes y recomendaciones que surjan de las mismas.
• Asistencia permanente en el proceso de implementación de cada convenio suscripto por UNOPS, en relación a las incidencias legales reales o potenciales que puedan suscitarse a lo largo de toda la vida del convenio hasta su completo finiquito, generando reportes periódicos en base a una metodología que deberá acordarse con el/la Asesor/a Técnico/a Principal del Programa.
• Presentar informes y recomendaciones derivados del proceso de análisis y seguimiento de contratos.
• Preparar informes con la finalidad de orientar la toma de decisiones en relación con lo actuado y con futuros procesos similares.
• Prestar asistencia a cualquier otra actividad que la Dirección de la Oficina considere pertinentes.

Para más información le invitamos a revisar el documento adjunto. 

A. Educación:

• Título de Licenciatura en Derecho.
• Deseable con Maestría en Derecho Público, Derecho Internacional o Derecho Administrativo.

B. Experiencia laboral:

• Cinco años de experiencia como Especialista o Asesor(a) Legal en temas afines en las áreas de Derecho Internacional, Derecho Administrativo y Derecho Público.
• Se valorará experiencia en gestión de contratos de ejecución de obras.

C. Idiomas:

• Manejo de Español a nivel avanzado.
• Manejo de Inglés avanzado.  

• Excelente conocimiento a nivel de derecho administrativo costarricense y en particular de la Ley de Contratación Administrativa de Costa Rica.
• Conocimiento de contratos FIDIC.
• Conocimientos de derecho internacional público.
• Entender los principios de la Declaración de París sobre la eficacia de la ayuda e integrarlos en los planes de programa.
• Deseable con conocimientos sobre el MANUD y ODS del Sistema de Naciones Unidas. 

• Tenga en cuenta que la fecha límite es medianoche, hora de Copenhague (CET).
• Las solicitudes recibidas después de la fecha límite no serán consideradas.
• Solo aquellos candidatos que sean seleccionados para la fase de entrevistas serán notificados.
• Animamos encarecidamente a candidatas cualificadas a solicitar el puesto.
• Para puestos de funcionarios, UNOPS se reserva el derecho a designar a un candidato para un nivel inferior al publicado en el puesto.
• El candidato seleccionado será responsable de cumplir con las políticas de seguridad, las instrucciones administrativas, los planes y los procedimientos del Sistema de Gestión de la Seguridad de las Naciones Unidas y del de UNOPS.

Con un personal de más de 7.000 empleados repartidos en 80 países, UNOPS ofrece a sus asociados los conocimientos logísticos, técnicos y de gestión que necesiten y donde los necesiten. La estructura flexible y el alcance global de la organización hacen que ésta pueda responder a las necesidades de los asociados con celeridad y a su vez beneficiarse de las economías de escala.