Antecedentes 

El Programa de las Naciones Unidas para el Desarrollo (PNUD) apoya el fortalecimiento de las capacidades nacionales y subnacionales en Bolivia y promueve el alcance de los Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS) los derechos humanos y la igualdad de género, a través de asistencia técnica a fin de alcanzar un desarrollo humano sostenible a través del cierre de brechas para que nadie se quede atrás. El PNUD forja alianzas con todos los niveles de la sociedad para ayudar a construir naciones que puedan resistir las crisis; promueve y sostiene un tipo de crecimiento que mejora la calidad de vida de todos y todas. Presentes sobre el terreno en unos 170 países y territorios, ofrece una perspectiva global y un conocimiento local al servicio de las personas y las naciones.

A través de la Unidad de adquisiciones, el PNUD busca promover la sostenibilidad ambiental y establecerla como base sobre la cual se construyan las estrategias de lucha contra la pobreza, la reducción de la vulnerabilidad de la población y el desarrollo de las actividades centrales de la economía nacional boliviana.

Respecto al puesto:

Bajo la supervisión directa de la Asociada de Adquisiciones, la/el pasante será responsable del archivo de los documentos inherentes a la Unidad desde las gestiones 2019 a la fecha, asistir a los proveedores en el registro al sistema Quantum, así como también el análisis de mercado para los diferentes procesos de adquisiciones. 

Funciones y Responsabilidades

  • Brindar apoyo en la realización de productos de gráficos de la unidad.
  • Apoyar con el archivo digital y físico de los procesos de adquisiciones desde la gestión 2019 a la fecha. 
  • Apoyar a los proveedores interesados en participar de los procesos de adquisiciones del PNUD en el registro a la plataforma Quantum. 
  • Apoyar en la investigación de mercado para los procesos de adquisiciones. 
  • Otras tareas que sean requeridas en el marco de los lineamientos de la Unidad de Adquisiciones. 

Competencias:

Esenciales
Lograr Resultados: Nivel 1: Planifica y monitorea el trabajo propio, presta atención a los detalles, entrega trabajo de calidad en los límites establecidos.
Pensar Innovadoramente: Nivel 1: Tiene apertura a ideas creativas/riesgos conocidos, resuelve problemas de manera pragmática, realiza mejoras.
Aprender Continuamente: Nivel 1: Tiene mente abierta y curiosidad, comparte conocimiento, aprende de los errores, pide retroalimentación. 
Adaptarse con Agilidad: Nivel 1: Se adapta al cambio, maneja la ambigüedad/incertidumbre de manera constructiva, es flexible.
Actuar con Determinación: Nivel 1: Muestra determinación y compromiso, capaz de responder calmadamente ante la adversidad, confiado.
Participar y Asociarse: Nivel 1: Demuestra compasión/entendimiento hacia los demás, forma relaciones positivas. 
Facilitar la Diversidad y la Inclusión: Nivel 1: Aprecia/respeta las diferencias, reconoce los sesgos inconscientes, confronta la discriminación
  • Alta capacidad de aprendizaje e iniciativa, proactividad, sensibilidad humana y ética.

Habilidades y Experiencqueridas:

Educación:

Estudiantes de últimos semestres o profesionales recién egresados de las carreras de administración de empresas, contabilidad, auditoria, economía, ingeniería comercial o ramas afines.

Experiencia:

Experiencia deseable en administración.

Idiomas requeridos:

  • Español 
  • Idioma inglés deseable.

Otros:

  • Conocimiento en el uso de computadoras y Office (MS Word, Excel, etc.). 
  • Conocimientos en plataformas Oracle.

Condiciones de la Pasantía

Están invitadas a postular las personas que cumplan con el criterio de encontrarse en último año de alguna de las carreras mencionadas o que se encuentren recién egresadas, esto es, menos de un año de egreso, y que tengan pendientes su práctica profesional.

Los y las postulantes deberán completar el formulario en línea de la plataforma. Además, deberán adjuntar los siguientes documentos:

  • Una carta con una extensión de una página expresando su interés por realizar la práctica en la Unidad de Adquisiciones de PNUD
  • Currículum Vitae actualizado.
  • Una carta de recomendación de un/a profesor/a de su unidad académica que trabaje en alguno de los ámbitos a los que postula (una plana máxima), señalando fortalezas y debilidades del o la candidata/o. La carta debe precisar el nombre de el/la profesor/a y su correo electrónico, para contactarle de ser necesario. 

El proceso de selección de las/los pasantes incluye la realización de entrevistas personales y la revisión y evaluación de la documentación remitida.

Las postulaciones se recibirán dentro de los plazos establecidos para postular a la presente convocatoria. No se aceptarán antecedentes o postulaciones posteriores a la fecha y hora señaladas.

El PNUD sólo se contactará con las personas pre-seleccionadas.

Consideraciones en caso de resultar seleccionado/a

Las personas seleccionadas recibirán un estipendio mensual basado en los valores establecidos para la Oficina de Bolivia, publicados por la Unidad de Política y Compensaciones de la Oficina de Recursos Humanos. El estipendio será pagado mensualmente. En el caso de jornadas parciales, el estipendio corresponderá al proporcional. 

En caso de resultar seleccionado(a), le será requerida la siguiente documentación:

  • Certificado de matrícula o alumno regular emitido por la respectiva universidad o carta o certificado con fecha de graduación según corresponda.
  • Copia de carnet de identidad o pasaporte.
  • Completar y firmar el formulario y acuerdo de pasantía o práctica.
  • Certificado de buena salud.
  • Prueba de seguro o cobertura médica.
  • Otra documentación que se estime necesaria.

Equal opportunity

As an equal opportunity employer, UNDP values diversity as an expression of the multiplicity of nations and cultures where we operate and, as such, we encourage qualified applicants from all backgrounds to apply for roles in the organization. Our employment decisions are based on merit and suitability for the role, without discrimination. 

UNDP is also committed to creating an inclusive workplace where all personnel are empowered to contribute to our mission, are valued, can thrive, and benefit from career opportunities that are open to all.

Sexual harassment, exploitation, and abuse of authority

UNDP does not tolerate harassment, sexual harassment, exploitation, discrimination and abuse of authority. All selected candidates, therefore, undergo relevant checks and are expected to adhere to the respective standards and principles. 

Right to select multiple candidates

UNDP reserves the right to select one or more candidates from this vacancy announcement.  We may also retain applications and consider candidates applying to this post for other similar positions with UNDP at the same grade level and with similar job description, experience and educational requirements.

Scam alert

UNDP does not charge a fee at any stage of its recruitment process. For further information, please see www.undp.org/scam-alert.


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Before applying, please make sure that you have read the requirements for the position and that you qualify. Applications from non-qualifying applicants will most likely be discarded by the recruiting manager.