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Analista de políticas de vivienda y reasentamientos humanos fuera de zonas de riesgo

Mexico (Mexico)

  • Organization: UNDP - United Nations Development Programme
  • Location: Mexico (Mexico)
  • Grade: SB-3 (SC6/SC7), Service Contract, Local Contractors Agreement - Consultancy
  • Occupational Groups:
    • Operations and Administrations
    • Human Settlements (Shelter, Housing, Land, Property)
  • Closing Date: 2020-08-11

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Background

ANTECEDENTES DEL PROYECTO

 

ONU-Habitat es el Programa de las Naciones Unidas para los Asentamientos Humanos, el cual se encarga de promover pueblos y ciudades social y ambientalmente sostenibles con el objeto de proporcionar una vivienda adecuada para todos. Actualmente, el programa tiene su Sede Principal en Nairobi, Kenia, y encuentra su apoyo en la Oficina Regional para América Latina y el Caribe – ROLAC, ubicada en Rio de Janeiro, Brasil.

 

El programa se rige por los principios definidos a través de: la Declaración de Vancouver sobre Asentamientos Humanos, la Declaración de Estambul sobre Asentamientos Humanos, la Agenda Hábitat, la Declaración de Quito sobre Ciudades y Asentamientos Humanos Sostenibles para Todos, la Nueva Agenda Urbana y la Resolución 56/206 de la Asamblea General de Naciones Unidas. Con su trabajo, ONU-Habitat busca mitigar los efectos negativos que resultan de los procesos de urbanización acelerados e insostenibles, convirtiéndose en garante de los beneficios que ofrece la urbanización sostenible, y aportando en la reducción de la pobreza urbana y el mejoramiento de la calidad de vida de la población.

 

Las ciudades mexicanas enfrentan grandes retos derivados del acelerado crecimiento urbano. Fenómenos como la desigualdad social, el manejo insostenible de los recursos naturales, las brechas en el desarrollo de los territorios y la inseguridad de los entornos urbanos platean una serie de desafíos para las ciudades.

 

Teniendo en cuenta lo anterior y de acuerdo con el Anexo Técnico del Acuerdo de Contribución entre el Fondo Nacional de Fomento al Turismo (FONATUR) y ONU-Habitat, para el desarrollo del proyecto "Desarrollo Integral Territorial y Urbano de la Región Sureste de México - Corredor Regional Tren Maya, desde una Perspectiva de Ordenamiento de Territorio” el objetivo del proyecto es contribuir al desarrollo Integral de la Región Sureste de México para mejorar las condiciones de vida de toda la población, crear prosperidad compartida en la región preservando el medioambiente, el patrimonio cultural tangible e intangible y la identidad histórica.

 

ONU-Habitat proporciona apoyo sustantivo y técnico a FONATUR en la definición de los parámetros y estrategias necesarios para construir una propuesta de desarrollo integral del sureste mexicano que creará bienestar, desarrollo y oportunidades para esta región como una forma de saldar una deuda histórica, reducir desigualdades, mejorar la calidad de vida, bajo la premisa fundamental de preservar el patrimonio natural y cultural de la región.

 

Duties and Responsibilities

RESPONSABILIDADES

 

1

El/la trabajará bajo la coordinación del Director Interino de la Oficina de ONU-Habitat para México y Cuba (en adelante el Director) y del/la Especialista de programa (en adelante el/la Especialista) y del/la Coordinador(a) local del proyecto (en adelante el/la Coordinador(a) Técnico(a)) en la consecución de los objetivos de la consultoría. Mantendrá una estrecha interacción con el equipo de consultores de la oficina, la oficina regional, la sede, y consultores externos del proyecto, así como también con funcionarios del Sistema de las Naciones Unidas para maximizar sinergias y asegurar la coordinación.

 

2

El/la es responsable de mantener informado cabalmente al Director, el/al Especialista y/o el/la Coordinador(a) local, de todos los acuerdos, actividades, acciones, desafíos u omisiones relevantes que impacten en la consecución de los objetivos del proyecto, mediante los mecanismos o instrumentos institucionales que se acuerden y/o indiquen.

 

3

El/la será responsable de cursar todos aquellos cursos o entrenamientos que le sean indicados por el/la Especialista y/o por el Director. Es obligatorio acreditar durante el primer mes de contratación, el curso de seguridad BSAFE de UNDSS y el curso I Know Gender: An Introduction to Gender Equality for UN staff de UN WOMEN.

 

4

El/la es responsable de su seguridad, por lo que deberá familiarizarse con los mecanismos de seguridad de Naciones Unidas y cumplir con los mismos de acuerdo con el Framework of Accountability for the United Nations Security Management System.

5

El/la será responsable de generar, formular y realizar aquellos insumos técnicos necesarios, en el marco de sus responsabilidades para la realización de sus actividades y entregables.

 

6

El/la será responsable de elaborar productos e insumos para reportes e informes de avances, conforme sea necesario y solicitado para la adecuada comprobación de sus actividades

 

7

El/la será responsable de asegurar el cumplimiento de sus actividades, así como de los procesos que impacten en su desempeño.

 

8

El/la será responsable de asegurar que los servicios y actividades a su cargo, estén alineados a las expectativas de calidad del servicio prestado, además de asegurar que observen los principios de integridad de las Naciones Unidas.

 

9

El/la será responsable de mantener un archivo de información ordenado y accesible según los sistemas de la Oficina.

 

10

El/la será responsable de asegurar la entrega óptima y oportuna de los servicios y productos encomendados en los presentes Términos de Referencia.

 

 

 

TAREAS

1

Contribuir a las actividades del equipo multidisciplinario local de ONU-Habitat en Campeche, bajo la dirección del/de la coordinador/a local de Proyectos de Reasentamiento, manteniendo una relación permanente con el equipo basado en la Ciudad de México y sus asesores externos.

 

2

Generar insumos técnicos (urbanísticos, arquitectónico y ambientales) para lograr el reasentamiento de familias en viviendas asentadas en zonas de riesgos en San Francisco de Campeche.

 

3

Contribuir a implementar los protocolos específicos basados en el pleno respeto y garantía de los derechos humanos para lograr el reasentamiento de familias en viviendas asentadas en zonas de riesgos.

4

Colaborar con los actores de la Mesa de Coordinación Interinstitucional para la implementación de estrategias de reasentamiento de población asentada en zonas de riesgos, , desde la perspectiva normativa, presupuestal, institucional y financiera a nivel local.

 

5

Definir metodologías e instrumentos para la generación de información de campo para conocer las condiciones socioeconómicas de las familias susceptibles de ser reasentadas, y las características de su entorno urbano y social.

 

6

Generar diagnósticos y análisis integrados de la población objetivo.

 

7

Generar insumos técnicos para la propuesta y definición de alternativas de vivienda adecuada para la población susceptible de ser reasentada.

 

8

Realizar análisis para la implementación de soluciones de vivienda adecuada (construcción o compra) para los hogares por reasentar.

 

9

Analizar e identificar procesos y procedimientos normativos e institucionales a nivel municipal, estatal o federal que permitan la adecuada implementación de programas y proyectos de reasentamiento de población en viviendas ubicadas en zonas de riesgos.

 

10

Identificar fuentes y estrategias de financiamiento local, estatal, federal, publico-privadas, privadas, de organismos de cooperación y otros útiles para la implementación de programas y proyectos de reasentamiento de población en viviendas ubicadas en zonas de riesgos, no urbanizables o en condición precaria.

 

11

Desarrollar herramientas, talleres, sesiones de Mesas de Trabajo con actores estratégicos y la población en viviendas ubicadas en zonas de riesgos.

 

12

Coordinar con las contrapartes y autoridades locales las operaciones de reasentamiento en campo.

 

13

Atender solicitudes de información que requieran otros consultores del equipo de ONU-Habitat en materia de vivienda adecuada, así como aquellas otras informaciones que requieran otros consultores del proyecto, sin perjuicio de sus responsabilidades.

14

Realizar procesos de “peer reviewing”, cuando solicitado, de entregables previstos en el marco de este proyecto.

 

15

Apoyar en la asesoría y/o revisión de documentos, productos y/o entregables en materia de vivienda adecuada y reasentamientos elaborados en el marco del proyecto para asegurar, en la medida de lo posible, la coherencia técnica y metodológica.

 

16

Preparar insumos para la identificación y mitigación de riesgos de los proyectos, incluyendo desafíos u omisiones relevantes y otras situaciones que puedan afectar al desarrollo y la implementación.

 

17

Colaborar en la compilación, integración y generación de contenidos técnicos necesarios para el desarrollo de informes o productos, garantizando coherencia, calidad y alineación a los temas transversales promovidos por Naciones Unidas.

 

18

Realizar actividades técnicas y/u operativas necesarias para asegurar que los productos de los proyectos sean entregados cumpliendo con los plazos y la calidad estipulados.

 

19

Colaborar con entidades Estatales y Municipales, así como colegios profesionales en el diseño de los ante proyectos de construcciones nuevas y de adecuación de los espacios públicos y servicios básicos del barrio de origen una vez realizado el reasentamiento y demolidas las viviendas.

Participar en el seguimiento de obras para garantizar que las viviendas sean entregadas con todos los servicios básicos y en condiciones óptimas de estructura, infraestructura y acabados.

20

Participar en el seguimiento de obras para garantizar que las viviendas sean entregadas con todos los servicios básicos y en condiciones óptimas de estructura, infraestructura y acabados.

21

Organizar, participar y dar seguimiento, en el marco de sus funciones, a los acuerdos alcanzados en las Mesas de trabajo y de Coordinación Interinstitucional que sean llevadas a cabo con los consultores, funcionarios de ONU-Habitat y/o de expertos internacionales, para compartir información, criterios y opiniones, con el objetivo de lograr un resultado conjunto integral.

 

22

Brindar insumos para la preparación de presentaciones técnicas en talleres, seminarios, etc. en materia de reasentamientos de población desde los derechos humanos.

 

23

Participar en los talleres técnicos con los actores clave y, en caso necesario, colaborar en la preparación y gestión de eventos, así como sistematizar la información recabada en los mismos.

 

24

Realizar entrevistas a actores clave y servidores públicos de los tres órdenes de gobierno, así como a académicos y representantes de organizaciones civiles y productivas de la región, entre otros.

 

25

Realizar con los hogares la revisión de su nueva vivienda, y condominio si aplica, para detectar problemas técnicos y buscar soluciones apropiadas.

 

26

Capacitar y acompañar a los hogares en la gestión de su nuevo entorno y vivienda, apropiación del espacio, uso y mantenimiento.

 

27

Realizar trabajo de campo y análisis institucional, jurídico y social, marco normativo a profundidad del estado.

 

28

Llevar a cabo otras actividades solicitadas por el Director, el/la Especialista, el/la Coordinador/a local y/o equipo de gestión de proyectos de la Oficina, en el marco de la presente consultoría y sin perjuicio a la consecución de sus responsabilidades.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Competencies

 

Competencias esenciales

Nivel Requerido

Liderazgo

3 – Identifica oportunidades y retos y recomienda alternativas

Innovación

3 – Capacidad de análisis y recomendaciones

Gestión de personal

3 – Encuentra oportunidades para aprender y compartir conocimiento

Comunicación

4 – Escucha activa para el desarrollo de una voz profesional

Entrega de resultados

4 – Capacidad de adaptación e implementación para el logro de resultados

 

Required Skills and Experience

Requisitos indispensables

  • Licenciatura en derecho, arquitectura, urbanismo, planeación urbana o regional, gestión de suelo, ciencias sociales, economía, políticas públicas, o afines.
  • Un mínimo de 5 años de experiencia en proyectos específicos y políticas públicas de vivienda adecuada y reasentamientos de población garantizando los derechos humanos a, así como en la implementación de programas y proyectos a nivel municipal y estatal.
  • Demostrar experiencia en elaboración de informes y revisión de contenidos técnicos en documentos relevantes para instituciones públicas.
  • Demostrar experiencia relevante en ámbitos de política pública, vivienda, desarrollo urbano/ ordenamiento territorial, marco normativo e institucional municipal y estatal, programas y proyectos de fortalecimiento local y desarrollo de estrategias de provisión de vivienda adecuada y reasentamientos de población, así como trabajo de campo con comunidades urbanas y/o rurales.
  • Excelentes habilidades orales y escritas en español e inglés y contar con capacidad técnica para preparar informes técnicos escritos.

 

Requisitos deseables

  • Demostrar experiencia relevante en el contexto mexicano y/o conocimiento de la región sureste del país.
  •  Demostrar conocimiento de la Agenda 2030, la Nueva Agenda Urbana y lenguaje de ONU-Habitat.
  • La experiencia internacional será tomada en cuenta positivamente, en particular en el ámbito de la cooperación internacional para el desarrollo territorial y urbano.
  • La experiencia laboral en el Sistema de Naciones Unidas no es requisito, pero será valorada; así como la participación en talleres de capacitación y foros técnicos.

 

CONDICIONES ESPECIALES:

 

  • En caso de renuncia o terminación de contrato, la persona contratada será responsable de hacer una entrega por escrito de la documentación bajo su cargo así como una relación de asuntos pendientes y de compromisos institucionales, y sujeta a la normatividad de ONU-Habitat.
  • Ser ciudadano/a mexicano/a en pleno ejercicio de sus derechos, o extranjero/a, cuya condición migratoria permita la función a desarrollar.
  • No haber sido sentenciado con pena privativa de libertad por delito doloso.
  • La duración inicial del contrato será de 6 meses con opción a ser renovado a partir de una evaluación de desempeño.
  • La plaza de esta vacante está ubicada en: San Francisco de Campeche

 

Disclaimer

Important applicant information

All posts in the SC categories are subject to local recruitment.

Applicant information about UNDP rosters

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Workforce diversity

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