Descripçión de Proyecto:
Fruto del Acuerdo de Colaboración firmado por el Gobierno de México y el Programa de las Naciones Unidas para el Desarrollo (PNUD), se diseña el proyecto: “Fortalecimiento de las capacidades para el Impulso Económico y los Objetivos de Desarrollo Sostenible”, que tiene como objetivo apoyar a la Secretaría de Relaciones Exteriores con el de fortalecimiento de sus capacidades posicionar los intereses de México en el escenario internacional mediante el multilateralismo, así como como con el cumplimiento de sus funciones en materia económica.
La Agenda 2030 de las Naciones Unidas es la hoja de ruta para responder a los problemas globales más importantes que enfrenta la humanidad, y que tienen importantes implicaciones nacionales. Dada la complejidad e interdependencia de los 17 Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS), con sus 169 metas, la implementación de esta Agenda representa un reto, particularmente frente a recursos materiales y humanos acotados. Ante dicho escenario, el Programa de las Naciones Unidas para el Desarrollo apoya a la Secretaría de Relaciones Exteriores, como dependencia encargada del seguimiento multilateral y regional de la Agenda 2030, con la finalidad de fortalecer las capacidades institucionales para la promoción de los ODS.
En un contexto de constante fortalecimiento de la política multilateral a nivel global se llevarán a cabo las acciones previstas para la presente vacante, mismas que contribuirán a fortalecer las capacidades de la SRE en materia de seguimiento de acuerdos nacionales e internacionales, fortalecimiento de alianzas institucionales, análisis de políticas públicas de programas y planes trimestrales, semestrales y anuales del área, análisis de la coyuntura geopolítica y política internacional.
Alcance de Trabajo:
1.Colaborar en la verificación técnica, recepción y distribución de la correspondencia, así como en el control de gestión de la Subsecretaría para Asuntos Multilaterales y Derechos Humanos, asegurando su clasificación, organización y seguimiento para su conservación en los sistemas de registro.
2.Administrar y coordinar el envío de comunicaciones mediante valija diplomática y servicios de mensajería de la SSMH, garantizando la continuidad y eficacia en la interacción con las representaciones en el exterior.
3.Preparar y redactar respuestas a oficios y solicitudes provenientes de actores nacionales e internacionales en materia de Política Multilateral, contribuyendo a sostener una comunicación clara y oportuna con la SSMH.
4.Mantener y actualizar las bases de datos que permiten la localización de la información y documentación recibida de áreas internas y externas, asegurando un registro ordenado y confiable.
5.Planear y coordinar la agenda política mediante la programación de reuniones con actores relevantes del sistema multilateral internacional, además de apoyar en la elaboración de tarjetas informativas para las comparecencias del subsecretario.
6.Reunir y canalizar información proveniente de las representaciones de México en el exterior sobre la detección de enfermedades sujetas a reglamentación internacional, o cualquier otra que represente riesgo para la salud nacional, remitiendo la comunicación correspondiente a las Secretarías de Salud y de Gobernación.
7.Supervisar la recepción, clasificación y registro de documentos competencia de la SSMH, asegurando su envío oportuno a las áreas responsables para su análisis y resolución.
Acuerdo Institucional:
La presente vacante estará bajo supervisión directa de la Subsecretaría para Asuntos Multilaterales y Derechos Humanos y la coordinación del proyecto de Fortalecimiento de las Capacidades para el Impulso Económico y los Objetivos de Desarrollo Sostenible, quienes evaluarán el desempeño del contratista al término del contrato.
Competencias Esenciales:
Logro de Resultados: Nivel 1: Planifica y monitorea el trabajo propio, presta atención a los detalles, entrega trabajo de calidad en los límites establecidos.
Pensar Innovadoramente: Nivel 1: Tiene apertura a ideas creativas/riesgos conocidos, resuelve problemas de manera pragmática, realiza mejoras.
Aprender Continuamente: Nivel 1: Tiene mente abierta y curiosidad, comparte conocimiento, aprende de los errores, pide retroalimentación.
Adaptarse con Agilidad: Nivel 1: Se adapta al cambio, maneja la ambigüedad/incertidumbre de manera constructiva, es flexible.
Actuar con Determinación: Nivel 1: Muestra determinación y compromiso, capaz de responder calmadamente ante la adversidad, confiado.
Participar y Asociarse: Nivel 1: Demuestra compasión/entendimiento hacia los demás, forma relaciones positivas.
Facilitar la Diversidad y la Inclusión: Nivel 1: Aprecia/respeta las diferencias, reconoce los sesgos inconscientes, confronta la discriminación.
Requisitos Académicos Mínimos:
- Certificado de Bachillerato obligatorio, o Licenciatura concluida en Relaciones Internacionales, Derecho, Ciencias Políticas y Administración Pública y/o carreras afines.
Años Mínimos de Experiencia Relevantes:
- Para candidatos con bachillerato, 6 años de experiencia en administración.
- Para candidatos con licenciatura, 3 año de experiencia en administración.
Habilidades Requeridas:
- Habilidades de comunicación oral y escrita. Manejo de paquetería Office.
- Competencias de orientación a resultados y trabajo en equipo.
Habilidades Deseadas:
- Experiencia en la Administración Pública Federal o en organismos internacionales. Experiencia en gestión administrativa y logística. Experiencia en elaboración de notas informativas y comunicaciones institucionales.
"Al ser una contratación nacional al aplicante debe ser ciudadana/o mexicana/o en pleno ejercicio de sus derechos, o extranjera/o, cuya condición migratoria permita la función a desarrollar"