Asistente de Salud

TítulodelCargo: Asistente deSalud

País:Colombia

Base:Cundinamarca

Reportaa:SupervisordeSalud

Duración:Agostoanoviembrede2021

Salario:$2.100.000

RESPONSABILIDADES:

• Agendar beneficiarios a las citas de los programas de salud disponibles de forma rápida y efectiva.
• Mantener las agendas diarias actualizadas.
• Registrar asistencia de las/los beneficiarios a cita asignada.
• Remitir y dar seguimiento de posibles beneficiarios a otros programas del IRC y a organizaciones externas.
• Realizar movilización comunitaria para acercarse a las comunidades y comunicar mensajes de salud y rutas de acceso a los servicios.
• Apoyar la logística de reuniones, talleres y salidas comunitarias.
• Coordinar transporte y alojamiento de beneficiarios según criterios del programa.
• Diligenciar solicitudes de compras.
• Comunicar de forma asertiva con autoridades locales y líderes comunitarios para promover los programas de salud de IRC.
• Mantener comunicación directa y efectiva con colegas, proveedores y beneficiarios.
• Apoyar al Oficial de Remisión con el monitoreo del programa y la revisión de las facturas.
• Llevar a cabo responsabilidades asignadas por parte del supervisor para llevar adelante y desarrollar los programas de IRC.
• Otras tareas asignadas por el supervisor que estén relacionadas con el objeto contractual y que permitan el desarrollo de los programas del IRC.
• Gestionar las líneas de atención al usuario.
• Llevar a cabo responsabilidades asignadas por parte del supervisor para llevar adelante y desarrollar los programas de IRC.

RESPONSABILIDADES EN SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO:

Ejercer las labores derivadas de su contrato de trabajo con sujeción a las normas de seguridad y salud en el trabajo no solo en defensa de su propia seguridad y salud sino también con respecto a los demás trabajadores y beneficiarios y en resguardo de las instalaciones donde labora, informando sobre condiciones o situaciones peligrosas al supervisor inmediato o a los órganos internos (área de seguridad y salud, comité de seguridad y salud laboral COPASST, convivencia laboral, brigadas de emergencias, comité de seguridad vial) para la prevención de accidentes y/o enfermedades laborales de manera que se puedan tomar acciones oportunamente. Usarán en forma correcta y mantendrán en buenas condiciones los equipos de protección personal dando cuenta inmediata al responsable de su suministro o mantenimiento, de la pérdida, deterioro, vencimiento, o mal funcionamiento de los mismos. Reportaran su estado de salud y participaran en las capacitaciones y en los comités de seguridad y salud, como COPASST, Convivencia Laboral, Comité de seguridad vial, brigadas de emergencias y otros que la organización determine. El incumplimiento de las responsabilidades y funciones de seguridad y salud, serán tenidas en cuenta como falta grave, y serán causal de procesos y medidas disciplinarias y/o terminación del contrato de trabajo.