SOS Villages d'Enfants International est l'organisation faîtière de la fédération mondiale de SOS Villages d'Enfants. En tant qu'organisation non gouvernementale de développement social, nous soutenons les enfants privés de soins parentaux et les familles vivant dans des conditions difficiles par le biais de services de soins, d'éducation, de santé et d'aide d'urgence, et nous défendons les droits des enfants et des jeunes, en alliance avec une grande diversité de partenaires. Nous travaillons dans 136 pays et territoires, touchant chaque année plus d'un million d'enfants, de jeunes, de familles et de soignants.
SOS Villages d’Enfants au Burkina Faso a été créé depuis 1997 et est principalement présente dans trois régions (Centre (Ouagadougou), Hauts Bassins (Bobo Dioulasso), Centre-Nord (Kaya)).
En Septembre 2018, SOS Villages d’Enfants Burkina Faso a conduit une évaluation des besoins dans la région du centre-Nord du Burkina Faso (Province du Sanematenga et du Namentenga). Les résultats de cette étude ont révélé plusieurs besoins dans la région (éducation, protection, Sécurité alimentaire, Nutrition). En lien avec son domaine d’expertise, SOS villages d’enfants Burkina Faso a proposé un plan de réponse aux besoins en protection et en éducation. Mais la situation s’est aggravée avec la survenue des incidents de sécurité qui ont entrainé un déplacement des populations dans la zone. C’est dans le même élan d’accompagnement des populations que ce projet d’urgence a été mis en place.
A cet effet, SOS Villages d’Enfants au Burkina recrute pour le projet GFFO, le profil de Responsable financier :
Assistant en suivi-Evaluation (H/F)-Burkina Fasso
Nombre de postes : Un (1)
Lieu d’affectation : Kaya, Burkina Faso
Mission : En tant que Responsable Financier, vous serez responsable de la gestion financière du projet d'action humanitaire. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes opérationnelles, les partenaires locaux et les bailleurs de fonds pour garantir une gestion financière efficace, transparente et responsable dans le cadre de nos programmes axés sur la protection de l'enfance.
Responsabilités principales:
1. Gestion financière du projet:
- Élaborer et gérer le budget du projet, en veillant à l'alignement avec les exigences des bailleurs de fonds.
- Suivre et analyser les dépenses et les revenus du projet, en assurant le respect des procédures financières et des politiques internes.
- Élaborer des rapports financiers précis et en temps voulu pour les bailleurs de fonds et la direction de l'organisation.
2. Suivi des subventions et des bailleurs de fonds:
- Coordonner avec les équipes de programme pour élaborer des propositions budgétaires et des rapports financiers pour les bailleurs de fonds.
- Assurer le suivi financier des subventions et des contrats, en garantissant la conformité aux exigences des bailleurs de fonds.
3. Contrôle financier et audit:
- Mettre en place des systèmes de contrôle financier efficaces pour assurer la transparence et la responsabilité financière.
- Préparer les documents nécessaires pour les audits internes et externes et mettre en œuvre les recommandations.
4. Renforcement des capacités:
- Former et accompagner les membres de l'équipe sur les procédures financières, les outils de suivi et de reporting.
- Promouvoir une culture d'intégrité et de conformité financière au sein de l'équipe du projet.
Qualifications requises:
- Diplôme en finance, comptabilité ou dans un domaine connexe.
- Expérience confirmée de 3 ans au moins dans la gestion financière de projets humanitaires, de préférence axés sur la protection de l'enfance.
- Excellente connaissance des procédures et des outils de gestion financière dans le contexte humanitaire.
- Solides compétences en budgétisation, en analyse financière et en gestion des risques.
- Capacité à travailler de manière autonome, à hiérarchiser les tâches et à respecter les délais.
- Bonne maîtrise des logiciels de gestion financière et des tableurs.
- Excellentes compétences en communication et en travail d'équipe dans un environnement multiculturel.
Nous offrons :
- Un environnement de travail diversifié et international
- Des opportunités de développement professionnel
- Un salaire qui sera fonction de l'expérience et des qualifications
- Un cadre propice pour valoriser ses compétences
SOS Villages d'Enfants a une politique de tolérance zéro en ce qui concerne l'exploitation sexuelle, le harcèlement et les abus, ainsi que la fraude et la corruption, entre autres aspects liés à la protection. Nous offrons également des opportunités d'emploi égales à tous les employés et aux candidats qualifiés, sans distinction de race, de couleur, de religion, de sexe, d'ascendance, d'origine nationale, d'âge, de handicap, de situation matrimoniale ou de classe sociale. SOS Villages d'Enfants respecte toutes les lois applicables en matière de non-discrimination en matière d'emploi.
Si vous êtes passionné(e) par le travail en faveur des enfants vulnérables et que vous souhaitez contribuer à l'action humanitaire au sein de SOS Villages d'Enfants, veuillez envoyer votre candidature détaillée au plus tard le 04 août 2023 .
Veuillez nous soumettre votre candidature comprenant votre CV, une lettre de motivation et les coordonnées de références professionnelles.
Ce poste implique de travailler avec une ONG engagée en faveur des enfants et des droits de l'homme, et il est soumis à des vérifications strictes en matière de recrutement sécurisé. Le candidat retenu devra passer des vérifications de recrutement sécurisé, notamment des vérifications de casier judiciaire et de références, afin de vérifier sa capacité à travailler pour SOS CV. En plus des compétences des candidats à accomplir les tâches du poste, le processus de sélection explorera également la motivation et l'approche du candidat en matière de protection. Nous comprenons que de telles vérifications seront soumises à la législation locale.
Seuls les candidats retenus seront contactés.
Les candidatures féminines sont fortement encouragées.