Economics Analyst

1. ASEGURA LA PRESTACIÓN DE SERVICIOS DE ASESORAMIENTO DE ALTA CALIDAD Y LA FACILITACIÓN DE LA CREACIÓN Y GESTIÓN DE CONOCIMIENTOS CENTRÁNDOSE EN EL LOGRO DE LOS SIGUIENTES RESULTADOS:

Ø Proporcionar orientación y creación de capacidad a los colegas del PNUD y las entidades nacionales, según corresponda;

Ø Síntesis de las lecciones aprendidas y las buenas prácticas;

Ø Contribuciones sólidas a redes de conocimiento y comunidades de práctica; y

Ø Proponer estrategias de apoyo al gobierno y respuesta efectiva frente a las situaciones de crisis de cualquier naturaleza.

2. PLANIFICA Y FACILITA EL ANÁLISIS DE ODS BASADO EN LA EVIDENCIA EN APOYO DE UNA COMPRENSIÓN COMPARTIDA Y LAS TENDENCIAS, DESAFÍOS Y OPORTUNIDADES DE DESARROLLO SOSTENIBLE EN EL PAÍS

Ø  Investiga, analiza y presenta datos relacionados con los ODS, así como información sobre las mejores prácticas emergentes en desarrollo sostenible, prestando especial atención al desarrollo de género y capacidad;

Ø  Identifica y analiza los problemas que afectan los ODS múltiples y sus objetivos y hace propuestas de intervención clara y efectiva que pueden ayudar a desbloquear y acelerar el progreso hacia el desarrollo sostenible en múltiples áreas;

Ø  Evalúa las compensaciones del desarrollo sostenible y los factores de riesgo, así como los indicadores de alerta temprana que pueden socavar el logro de los objetivos de los ODS e impactar el papel y el programa del PNUD en el país;

Ø  Recopila y analiza datos sobre las operaciones de las Naciones Unidas a nivel de país en apoyo de la implementación de la Agenda 2030;

Ø  Investiga, desarrolla y presenta documentos de política, notas de orientación y otras herramientas basadas en el conocimiento para su discusión en foros a nivel de país y grupos de resultados para ayudar a influir y avanzar en el diálogo de políticas para lograr los ODS;

Ø  Contribuye a la preparación de informes emblemáticos de las Naciones Unidas, incluido el análisis de datos y el suministro de pruebas para construir el caso para las políticas e intervenciones sobre los ODS; y

Ø  Supervisa las tendencias y problemas económicos regionales y mundiales y analiza sus implicaciones para la realización de los ODS a nivel de país.

3. BRINDA ASESORAMIENTO SUSTANTIVO SOBRE POLÍTICAS ECONÓMICAS Y DE ODS INNOVADORAS AL PROGRMA DE PAÍS (CPD), ASÍ COMO A LAS CONTRAPARTES NACIONALES EN EL GOBIERNO Y OTROS SOCIOS RELEVANTES

Ø  Brinda apoyo sustantivo a la RR y a la unidad de programas en temas relacionados con los ODS, particularmente en políticas para acelerar el logro de los ODS, incluso a través de la integración, aceleración y apoyo de políticas (MAPS) y procesos similares, y proporciona asesoramiento sobre posibles compensaciones entre ODS;

Ø  Prepara aportes para la RR sobre cómo se pueden optimizar las operaciones a nivel de país del PNUD y responder mejor a las necesidades de desarrollo sostenible y las tendencias emergentes en Guinea Ecuatorial; y

Ø  Junto con la unidad de programas y comunicaciones, planifica y facilita un enfoque integrado para el asesoramiento de políticas del PNUD a las contrapartes nacionales en el gobierno y otros socios externos.

4. ASISTE A LA UNIDAD DE PROGRAMAS Y A LA RR EN EL DESARROLLO DE UNA NUEVA GENERACIÓN DE PROGRAMAS DE ODS CON UNA FUERTE ORIENTACIÓN DE INVERSIÓN Y ENFOQUE EN LA ACELERACIÓN HACIA EL LOGRO DE LOS ODS

Ø  Asiste en el desarrollo e implementación de documentos importantes como el MANUD, el CPD, los informes preliminares de los ODS y el Plan de Trabajo Integrado (IWP);

Ø  Brinda apoyo sustantivo a la formulación y revisión de programas a lo largo del ciclo de del CPD, basado en un sólido análisis de los ODS;

Ø  Contribuye al proceso de programación conjunta de las Naciones Unidas para identificar y apoyar la formulación de una nueva generación de programas conjuntos de las Naciones Unidas que estén alineados con los ODS, orientados a la inversión y tengan impacto a nivel nacional;

Ø  Asiste a los grupos de resultados del MANUD en la implementación de planes de trabajo conjuntos para promover actividades operativas de las Naciones Unidas para el desarrollo relevantes para los ODS y sensibles a los ODS; y

Ø  Planifica y facilita el apoyo del Sistema de las Naciones Unidas a los procesos gubernamentales y de múltiples partes interesadas en el desarrollo de políticas y el desarrollo de capacidades del Plan Nacional de Desarrollo Sostenible.

5. DESCRIPCIÓN DEL TRABAJO ANALÍTICO PROPUESTO

El Economista Nacional ofrecerá asistencia técnica para recopilar y analizar datos cuantitativos y cualitativos e información existente con el fin de identificar a los que se quedan en Guinea Ecuatorial y detectar los factores subyacentes. Este trabajo apoyará al gobierno y al PNUD para desarrollar un análisis objetivo y verificable de la marginación y la desigualdad en Guinea Ecuatorial.

En última instancia, se espera que este trabajo permita la identificación de una serie de puntos prometedores de entrada /apalancamiento que podrían informar a la nueva agenda transformadora de diversificación económica para ser más inclusiva al integrar a aquellos que son más vulnerables y marginados, encajando así en el concepto de No Dejar a Nadie Atrás.

Se le pide al Economista Nacional que realice una revisión de datos y literatura que brinde una visión general de la pobreza extrema y la marginación en Guinea Ecuatorial y que posiblemente contribuya con un conocimiento y análisis adicionales, por ejemplo, mediante entrevistas específicas y encuestas rápidas entre aquellos que son más vulnerables y marginados.

El estudio debe realizarse de acuerdo con las siguientes notas de orientación:

Ø  Identificar quién se queda atrás en términos de discriminación, geografía, gobernanza, estado socioeconómico y conmociones y fragilidad que dejan a estas personas atrás;

Ø  Identificar los principales escollos / impulsores detrás de este estado actual de perpetuación que deben eliminarse / abordarse;

Ø  Identificar los objetivos específicos de los Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS) en Guinea Ecuatorial que tienen una amplia disposición para la inclusión de No Dejar a Nadie Atrás (LNOB);

Ø  Identificación de áreas potenciales donde el gobierno, el Sistema de la ONU y otros socios de desarrollo pueden contribuir a impulsar las aspiraciones de LNOB en Guinea Ecuatorial;

Ø  Revisar las perspectivas de inclusión de LNOB en los objetivos relacionados con la erradicación de la pobreza, educación de calidad, género, salud y bienestar, crecimiento económico, reducción de las desigualdades y cambio climático; y

Hacer sugerencias para mejorar las políticas para no dejar a nadie atrás.

Educación:

Título universitario avanzado (maestría o título equivalente) en economía, desarrollo sostenible, políticas públicas, administración pública o empresarial, ciencias sociales, educación o áreas relacionadas. Se puede aceptar un título universitario de primer nivel en combinación con dos años adicionales de experiencia calificada en lugar del título universitario avanzado.

Experiencia:

Dos (2) años de experiencia (para titulares de Máster) y cuatro (4) años de experiencia (para titulares de una licenciatura) con experiencia progresivamente responsable en políticas de desarrollo sostenible análisis económico o gestión de programas en el contexto de cooperación al desarrollo, servicios de asesoría de gestión, monitoreo y evaluación a nivel nacional e Internacional

Requisitos adicionales:

Los oficiales profesionales nacionales son nacionales del país en el que están sirviendo, y sus funciones deben tener un contexto nacional, es decir, funciones que requieren experiencia nacional o conocimiento de la lengua, la cultura, las instituciones y los sistemas nacionales.

Renuncia

Información importante del solicitante

Todos los puestos de las categorías NO están sujetos a contratación local.

Nota: El PNUD se reserva el derecho de seleccionar uno o más candidatos de este anuncio de vacante. 

También podemos retener las solicitudes y considerar a los candidatos que solicitan este puesto para otros puestos similares con el PNUD en el mismo nivel de grado y con una descripción de trabajo, experiencia y requisitos educativos similares.

Diversidad de la fuerza de trabajo

El PNUD se compromete a lograr la diversidad dentro de su fuerza de trabajo, y alienta a todos los solicitantes calificados, independientemente de su género, nacionalidad, discapacidad, orientación sexual, cultura, orígenes religiosos y étnicos a aplicar. Todas las aplicaciones serán tratadas con la más estricta confianza.

Advertencia de estafa

Las Naciones Unidas no cobran ninguna solicitud, procesamiento, capacitación, entrevista, prueba u otra tasa en relación con el proceso de solicitud o reclutamiento. Si recibe una solicitud para el pago de una tarifa, por favor no la haga caso omiso. Además, tenga en cuenta que los emblemas, logotipos, nombres y direcciones se copian y reproducen fácilmente. Por lo tanto, se recomienda aplicar especial atención al enviar información personal en la web.