L'UNICEF Bénin est à la recherche d'un champion comme Chargé(e) du Programme Eau, Hygiène et Assainisement pour renforcer la planification, la mise en oeuvre, le suivi et supervision des interventions eau hygiène et assainissement (EHA) dans un contexte de menace sécuritaire et de l’épidémie de COVID-19.
UNICEF works in some of the world’s toughest places, to reach the world’s most disadvantaged children. To save their lives. To defend their rights. To help them fulfill their potential.
Across 190 countries and territories, we work for every child, everywhere, every day, to build a better world for everyone.
And we never give up.
For every child, [insert tagline]
How can you make a difference?
- Contribuer à la préparation de l'analyse de la situation relative à EHA dans les départements ciblés et sa mise à jour périodique ;
- Rechercher et analyser les données globales, régionales, nationales en matière de politique, de stratégie et approches WASH, de santé, éducation et de développement social et économique afin de recueillir, analyser, vérifier et synthétiser les informations pour faciliter le développement, la conception et la préparation du programme ;
- Contribuer à la coordination sectorielle et à l’analyse de la situation grâce à une intégration cohérente des données mise à jour périodique pour une planification, un développement et une gestion efficace des interventions WASH ;
- Contribuer au développement et à la définition des activités et des résultats liés à WASH, ainsi que des stratégies connexes, pour la finalisation du plan de travail annuel grâce à l'analyse des besoins et des priorités du secteur WASH.
- Préparation et réponse WASH humanitaire
- Contribuer à la coordination sectorielle, à la préparation et réponse aux urgences au niveau national ;
- Contribuer à la préparation, la réponse aux urgences ainsi qu’à l'actualisation du plan de contingence national. En cas d'urgence, participer à la surveillance et à l'évaluation de la nature et de l'ampleur de l'urgence dans la zone assignée, et appuyer l’analyse, le suivi et le renseignement des indicateurs WASH ;
- Contribuer à la rédaction des besoins en supply WASH, en fourniture de services requis, en établissement des accords de partenariat et des mécanismes de coordination ;
- Assurer la liaison avec les agences des Nations Unies, les homologues gouvernementaux, non gouvernementaux et les autorités locales pour garantir que la prestation de services WASH aux bénéficiaires réponde aux normes CCC en fonction du contexte ;
- Renforcer les capacités des acteurs communaux, du personnel des partenaires de mise en oeuvre/opérationnels pour aborder les domaines clés d'importance WASH pour la fourniture de service en situation d’urgence ;
- Contribuer avec qualité à l’élaboration et à la mise en oeuvre des stratégies et approches innovantes EHA par la participation et la collaboration avec des partenaires internes et externes, les organisations gouvernementales et ONG ;
- Garantir l’intégration du programme EHA avec d'autres secteurs de l'UNICEF, en particulier l’éducation, la santé (santé communautaire, la santé des adolescentes, de la mère et du nouveau-né), la nutrition, du changement social et la protection ;
- Apporter un appui technique dans tout le processus devant aboutir à la construction des ouvrages eau et assainissement, à l’établissement des PCA, des documents de programmes avec les ONGs, et le partenariat avec les communes ;
- Fournir des orientations techniques et un soutien aux partenaires de mise en oeuvre à tous les niveaux sur toutes les questions liées à l'eau, à l'assainissement et à la promotion de l'hygiène, afin d'assurer la qualité, la redevabilité, la durabilité et la solidité de l'impact dans leur mise en oeuvre et conformément aux politiques, normes et priorités de l’UNICEF ;
- Appuyer la mise en oeuvre des projets d’assainissement communautaires (ATPC, Marketing de l’assainissement, etc.) et/ou couplé à la nutrition ; et le renforcement de capacité des acteurs de mise en oeuvre à tous les niveaux ainsi qu’aux visites programmatiques.
- Contribuer à l’analyse des problèmes/goulots d’étranglement en collaboration avec les acteurs et proposer des mesures correctives permettant d'accélérer et d’améliorer la mise en oeuvre du programme ;
- Contribuer à l'identification des approches pour améliorer la durabilité des interventions et la participation des communautés sur la base du cadre des droits de l'homme et de l'approche intersectorielle en matière de programmation et de développement des capacités communautaire ;
- S'assurer que les objectifs et les cibles sont atteints et en temps voulu, grâce à une coordination complète des activités ;
-
Participer à des réunions avec les ministères responsables de l'examen des programmes / projets et suivre la mise en oeuvre des recommandations et accords ainsi que l'intégration de la problématique hommes-femmes dans tous les secteurs ;
-
Entreprendre des visites sur le terrain pour surveiller les programmes et participer aux examens périodiques des programmes avec les homologues du gouvernement et d’autres partenaires;
-
Identifier les actions nécessaires pour les ajustements du programme. Fournir des conseils techniques et une assistance aux responsables gouvernementaux et aux partenaires d'exécution dans la planification et la gestion du programme EHA;
-
Fournir un appui technique au gouvernement et aux ONG des départements ciblés dans les phases de planification, de développement et de mise en oeuvre des programmes / projets;
-
Identifier les besoins en formation ; planifier, organiser et diriger des activités de formation et d'orientation pour le personnel gouvernemental et les bénéficiaires;
-
Participer à la mise en place de systèmes efficaces de suivi, de bases de données et de réseaux de connaissances et de rapports afin de garantir la disponibilité d’informations et de données actuelles et précises sur les programmes, et contribuer à l’élaboration de supports de communication et de stratégies de soutien au plaidoyer et à la participation communautaire;
-
Participer aux principaux exercices d’évaluation, à la revue à mi-parcours du programme, à la revue annuelle du secteur et aux réunions de prévision;
-
Contribuer à la préparation en temps voulu des rapports annuels programme EHA, des rapports aux donateurs.
- Maintenir un partenariat et une collaboration efficaces pour le plaidoyer, la coopération technique, la coordination de programmes, le partage d'informations et la mise en réseau des connaissances ;
- Entretenir des relations de travail étroites pour établir des partenariats et une collaboration avec des homologues externes, y compris ceux des nations Unis et des partenaires nationaux, afin d'améliorer la capacité de collecte et de diffusion des données pertinentes, ainsi que l'échange d'informations sur le développement et la mise en oeuvre des intervention EHA ;
- Rédiger des supports de communication et d'information pour le plaidoyer du programme WASH afin de promouvoir la sensibilisation, d'établir des partenariats / alliances et de soutenir la mobilisation de ressource pour WASH ;
- Participer aux réunions/événements inter-agences sur la programmation WASH pour collaborer avec les partenaires/collègues inter-agences sur la planification opérationnelle et la préparation des programmes/projets WASH et pour intégrer et harmoniser les résultats et les stratégies de mise en oeuvre de l'UNICEF avec les processus de développement et de planification.
- Appuyer au développement, à la mise en oeuvre, au suivi et à la documentation des interventions WASH et de l'innovation (technique ou systémique) ;
- Appuyer à la préparation de produits d'apprentissage/de connaissances, couvrant des approches innovantes et des bonnes pratiques, pour soutenir le développement global du secteur WASH ;
- Participer en tant que personne-ressource aux initiatives de renforcement des capacités pour améliorer les compétences des bénéficiaires et partenaires /intervenants.
To qualify as an advocate for every child you will have…
- Être titulaire d’un diplôme universitaire (BAC +5) d’ingénieur en génie civil ou en génie sanitaire ou tout autre diplôme équivalent.
- Avoir au moins quatre années d'expérience professionnelle dans la mise en oeuvre de programmes liés à l’eau hygiène et assainissement. Avoir une bonne expérience dans le domaine de construction des ouvrages hydrauliques et d’assainissement dans un contexte de réponse aux situations d’urgences est souhaitable,
- La maitrise du français et une connaissance de l’anglais sont requises. La connaissance d’une des langues locales est un atout.
For every Child, you demonstrate...
UNICEF's values of Care, Respect, Integrity, Trust, and Accountability (CRITA).
The UNICEF competencies required for this post are...
[insert competencies here: List all 7 mandatory competencies and add the 8th competency for supervisory role]
To view our competency framework, please visit here.
UNICEF is committed to diversity and inclusion within its workforce, and encourages all candidates, irrespective of gender, nationality, religious and ethnic backgrounds, including persons living with disabilities, to apply to become a part of the organization.
UNICEF has a zero-tolerance policy on conduct that is incompatible with the aims and objectives of the United Nations and UNICEF, including sexual exploitation and abuse, sexual harassment, abuse of authority and discrimination. UNICEF also adheres to strict child safeguarding principles. All selected candidates will be expected to adhere to these standards and principles and will therefore undergo rigorous reference and background checks. Background checks will include the verification of academic credential(s) and employment history. Selected candidates may be required to provide additional information to conduct a background check.
[Remove below text if not a child safeguarding elevated risk role]
[If applicable] This position has been assessed as an elevated risk role for Child Safeguarding purposes as it is either: a role with direct contact with children, works directly with child, is a safeguarding response role or has been assessed as an elevated risk role for child safeguarding. Additional vetting and assessment for elevated risk roles in child safeguarding (potentially including additional criminal background checks) applies.
UNICEF’s active commitment towards diversity and inclusion is critical to deliver the best results for children. For this position, eligible and suitable [Insert diversity profile] are encouraged to apply.
Remarks:
Mobility is a condition of international professional employment with UNICEF and an underlying premise of the international civil service. Only shortlisted candidates will be contacted and advance to the next stage of the selection process.
UNICEF appointments are subject to medical clearance. Issuance of a visa by the host country of the duty station, which will be facilitated by UNICEF, is required for IP positions. Appointments may also be subject to inoculation (vaccination) requirements, including against SARS-CoV-2 (COVID). Government employees that are considered for employment with UNICEF are normally required to resign from their government before taking up an assignment with UNICEF. UNICEF reserves the right to withdraw an offer of appointment, without compensation, if a visa or medical clearance is not obtained, or necessary inoculation requirements are not met, within a reasonable period for any reason.